Yargıtay 9. Hukuk Dairesi İş Hukuku
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi E.2011/54188 K.2012/88
Özet: İş Mahkemesi’nin haksız fesih iddiasıyla ödenmemiş fazla ücret, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatları talebinin kısmen ekli kararından sonra temyiz itirazları reddedilerek, usul ve kanuna uygun olarak kararın ONANMASINA, temyiz giderinin yüklenmesine hükmedildi.
MAHKEMESİ: Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi
DAVA: Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatları ile ödenmeyen fazla çalışma ücret alacağının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 16.01.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.
DAVA: Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatları ile ödenmeyen fazla çalışma ücret alacağının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 16.01.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.