Yargıtay7. Ceza DairesiCeza Hukuku
Yargıtay 7. Ceza Dairesi E.2011/8904 K.2012/1063
506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu'nun 9.maddesine aykırılıktan ... Apartmanı Yönetim Kurulu Başkanlığının 250.875.000 Türk lirası idari para cezası ile cezalandırılmasına dair Sosyal Sigortalar Kurumu ... Sigorta İl Müdürlüğünce düzenlenen 14/10/2002 tarihli ve 103657 sayılı idari yaptırım kararına karşı yapılan itirazın reddine ilişkin 26/09/2009 tarihli ve 155 sayılı Kurum Ünite İtiraz Komisyonu kararına yönelik itirazın reddine dair Adana 3. Sulh Ceza Mahkemesinin 05/02/2010 tarihli ve 2009/2247 değişik iş sayılı kararına itirazın reddine dair Adana 1. Ağır Ceza Mahkemesinin 19/02/2010 tarihli ve 2010/198 değişik sayılı kararı aleyhine Yüksek Adalet Bakanlığından verilen 12.06.2010 gün ve 38382 sayılı kanun yararına bozma istemini içeren dava dosyası Cumhuriyet Başsavcılığının 29.06.2010 gün ve KYB. 2010/153251 sayılı ihbarnamesi ile daireye verilmekle okundu.
Mezkür ihbarnamede;
Adana 3. Sulh Ceza Mahkemesince verilen 05/02/2010 tarihli ve 2009/2247 değişik iş sayılı kararın kesin olması sebebiyle bu karara yönelik olarak yapılan incelemede;
Dosya kapsamına göre, 5326 sayılı Kabahatler Kanunu'nun 3.maddesindeki "(1) Bu Kanun'un; a) İdari yaptırım kararlarına karşı kanun yoluna ilişkin hükümleri, diğer kanunlarda aksine hüküm bulunmaması halinde, b) Diğer genel hükümleri, idari para cezası veya mülkiyetin kamuya geçirilmesi yaptırımı gerektiren bütün fiiller hakkında uygulanır" hükmü ile 506 sayılı Kanun'un 140/4.maddesindeki "...Kurumca itirazı reddedilenler, kararın kendilerine tebliğ tarihinden itibaren otuz gün içinde yetkili idare mahkemesine başvurabilirler" hükmü karşısında, görevli mahkemenin idare mahkemesi olduğu gözetilmeden, görevsizlik kararı verilmesi yerine esastan inceleme yapılarak yazılı şekilde karar verilmesinde isabet görülmemiş ve 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanununun 309. maddesi uyarınca anılan kararın bozulması lüzumu kanun yararına bozmaya atfen ihbar olunmuş bulunmakla Türk Milleti adına gereği görüşülüp düşünüldü;
Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının kanun yararına bozma istemine dayanan ihbarname içeriği yerinde görüldüğünden Adana 3. Sulh Ceza Mahkemesinin 05.02.2010 gün ve 2009/2247 Değişik İş sayılı kararının CMK'nun 309. Maddesi uyarınca BOZULMASINA, müteakip işlemlerin mahallinde mahkemesince yapılmasına, 02.02.2012 günü oybirliğiyle karar verildi.
Mezkür ihbarnamede;
Adana 3. Sulh Ceza Mahkemesince verilen 05/02/2010 tarihli ve 2009/2247 değişik iş sayılı kararın kesin olması sebebiyle bu karara yönelik olarak yapılan incelemede;
Dosya kapsamına göre, 5326 sayılı Kabahatler Kanunu'nun 3.maddesindeki "(1) Bu Kanun'un; a) İdari yaptırım kararlarına karşı kanun yoluna ilişkin hükümleri, diğer kanunlarda aksine hüküm bulunmaması halinde, b) Diğer genel hükümleri, idari para cezası veya mülkiyetin kamuya geçirilmesi yaptırımı gerektiren bütün fiiller hakkında uygulanır" hükmü ile 506 sayılı Kanun'un 140/4.maddesindeki "...Kurumca itirazı reddedilenler, kararın kendilerine tebliğ tarihinden itibaren otuz gün içinde yetkili idare mahkemesine başvurabilirler" hükmü karşısında, görevli mahkemenin idare mahkemesi olduğu gözetilmeden, görevsizlik kararı verilmesi yerine esastan inceleme yapılarak yazılı şekilde karar verilmesinde isabet görülmemiş ve 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanununun 309. maddesi uyarınca anılan kararın bozulması lüzumu kanun yararına bozmaya atfen ihbar olunmuş bulunmakla Türk Milleti adına gereği görüşülüp düşünüldü;
Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının kanun yararına bozma istemine dayanan ihbarname içeriği yerinde görüldüğünden Adana 3. Sulh Ceza Mahkemesinin 05.02.2010 gün ve 2009/2247 Değişik İş sayılı kararının CMK'nun 309. Maddesi uyarınca BOZULMASINA, müteakip işlemlerin mahallinde mahkemesince yapılmasına, 02.02.2012 günü oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.