Yargıtay 5. Ceza Dairesi Ceza Hukuku
Yargıtay 5. Ceza Dairesi E.2013/10100 K.2014/6965
Özet: Uyuşmazlık, sanığın görevi yaptırmamak için direnme ve hakaret suçlarından mahkum edilmesi üzerine temyiz başvurularının incelenmesidir. Mahkeme, TCK 58/6‑7 maddelerinin uygulanmaması ve savunma hakkı eksikliği nedeniyle verilen hükümlerin kanuna aykırı olduğunu belirterek kararları bozmuş ve yeniden yargılama emredmiştir.
Tebliğname No: 4 - 2011/348771
MAHKEMESİ: İzmir 16. Asliye Ceza Mahkemesi
TARİHİ: 21/07/2011
NUMARASI: 2010/562 Esas, 2011/400 Karar SUÇ: Görevi yaptırmamak için direnme, hakaret Mahalli mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü: Sanığın adli sicil kaydında yer alan erteli mahkumiyet yönünden mahkemece ihbarda bulunulması mümkün görülmüştür. Görevi yaptırmamak için direnme suçundan kurulan hükme yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde; Mükerrir olduğu ve görevi yaptırmamak için direnme suçunu birden fazla kamu görevlisine karşı işlediği anlaşılan sanık hakkında TCK'nın 43/2 ve 58/6-7. maddelerinin uygulanmaması aleyhe temyiz bulunmadığından bozma nedeni sayılmamıştır. Delillerle iddia ve savunma duruşma göz önünde tutularak tahlil ve takdir edilmiş, sübutu kabul olunan fiilin unsurlarına uygun şekilde tavsif ve tatbikatı yapılmış bulunduğundan yerinde görülmeyen sanığın temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, Hakaret suçundan kurulan hükme yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde ise; Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre sair temyiz itirazlarının reddine, Ancak; İddianamede talep edilmemesine karşın, CMK'nın 226. maddesi gereğince sanığa ek savunma hakkı verilmeden TCK'nın 125/4. maddesinin tatbik edilmesi, Mükerrir olduğu anlaşılan sanık hakkında TCK'nın 58/6-7. maddelerinin uygulanmaması, Kanuna aykırı, sanığın temyiz itirazları bu itibarla yerinde görüldüğünden, hükmün bu sebeplerden dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi gözetilerek kazanılmış hak saklı kalmak üzere CMUK'nın 321 ve 326/son maddeleri uyarınca BOZULMASINA, 24/06/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
MAHKEMESİ: İzmir 16. Asliye Ceza Mahkemesi
TARİHİ: 21/07/2011
NUMARASI: 2010/562 Esas, 2011/400 Karar SUÇ: Görevi yaptırmamak için direnme, hakaret Mahalli mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü: Sanığın adli sicil kaydında yer alan erteli mahkumiyet yönünden mahkemece ihbarda bulunulması mümkün görülmüştür. Görevi yaptırmamak için direnme suçundan kurulan hükme yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde; Mükerrir olduğu ve görevi yaptırmamak için direnme suçunu birden fazla kamu görevlisine karşı işlediği anlaşılan sanık hakkında TCK'nın 43/2 ve 58/6-7. maddelerinin uygulanmaması aleyhe temyiz bulunmadığından bozma nedeni sayılmamıştır. Delillerle iddia ve savunma duruşma göz önünde tutularak tahlil ve takdir edilmiş, sübutu kabul olunan fiilin unsurlarına uygun şekilde tavsif ve tatbikatı yapılmış bulunduğundan yerinde görülmeyen sanığın temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, Hakaret suçundan kurulan hükme yönelik temyiz itirazlarının incelenmesinde ise; Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre sair temyiz itirazlarının reddine, Ancak; İddianamede talep edilmemesine karşın, CMK'nın 226. maddesi gereğince sanığa ek savunma hakkı verilmeden TCK'nın 125/4. maddesinin tatbik edilmesi, Mükerrir olduğu anlaşılan sanık hakkında TCK'nın 58/6-7. maddelerinin uygulanmaması, Kanuna aykırı, sanığın temyiz itirazları bu itibarla yerinde görüldüğünden, hükmün bu sebeplerden dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi gözetilerek kazanılmış hak saklı kalmak üzere CMUK'nın 321 ve 326/son maddeleri uyarınca BOZULMASINA, 24/06/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.