Yargıtay 5. Ceza Dairesi Ceza Hukuku
Yargıtay 5. Ceza Dairesi E.2008/16208 K.2012/7940
Özet: Ağır Ceza Mahkemesi, TCK 53/1-a ve 53/5 maddelerine göre yetki kötüye kullanımını dikkate alarak 3 yıl 4 ay hapis cezasını onayladı, temyiz sonucunda hükmün onamamasını sözleşmeli memur zimmet suçu nedeniyle kesinleştirdi.
MAHKEMESİ: Ağır Ceza Mahkemesi
SUÇ: Zimmet
HÜKÜM: 3 yıl 4 ay hapis cezası ile mahkümiyetine
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
5237 sayılı TCK'nın 53/1-a maddesindeki yetkiyi kötüye kullanmak suretiyle atılı suçu işleyen sanık hakkında aynı Kanunun 53/5. madde ve fıkrası gereğince, cezanın infazından sonra başlamak üzere, hükmolunan cezanın yarısından bir katına kadar bu hak ve yetkinin kullanılmasının yasaklanmasına karar verilmesi gerektiğinin gözetilmemesi, aleyhe temyiz olmadığından bozma sebebi sayılmamıştır.
Tedaş Karlıova İşletme Başmühendisliği'nde sözleşmeli memur olarak çalıştığı sırada sözlü olarak tahsilat servisinde çalışmak üzere görevlendirilen ve bu görevlendirilmesinde yasal bir engel bulunmayan sanığın, bu görevini yerine getirdiği sırada, çeşitli tarihlerde tahsil ettiği paraları kurum hesabına yatırmayarak mal edinmek suretiyle zincirleme şekilde zimmet suçunu işlediği hususlarının anlaşılması karşısında;
Delillerle iddia ve savunma, duruşma gözönünde tutularak tahlil ve takdir edilmiş, sübutu kabul olunan fiilin unsurlarına uygun şekilde tavsif ve tatbikatı yapılmış bulunduğundan yerinde görülmeyen sanık müdafiin temyiz itirazlarının reddiyle hükmün ONANMASINA, 09/07/2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
SUÇ: Zimmet
HÜKÜM: 3 yıl 4 ay hapis cezası ile mahkümiyetine
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
5237 sayılı TCK'nın 53/1-a maddesindeki yetkiyi kötüye kullanmak suretiyle atılı suçu işleyen sanık hakkında aynı Kanunun 53/5. madde ve fıkrası gereğince, cezanın infazından sonra başlamak üzere, hükmolunan cezanın yarısından bir katına kadar bu hak ve yetkinin kullanılmasının yasaklanmasına karar verilmesi gerektiğinin gözetilmemesi, aleyhe temyiz olmadığından bozma sebebi sayılmamıştır.
Tedaş Karlıova İşletme Başmühendisliği'nde sözleşmeli memur olarak çalıştığı sırada sözlü olarak tahsilat servisinde çalışmak üzere görevlendirilen ve bu görevlendirilmesinde yasal bir engel bulunmayan sanığın, bu görevini yerine getirdiği sırada, çeşitli tarihlerde tahsil ettiği paraları kurum hesabına yatırmayarak mal edinmek suretiyle zincirleme şekilde zimmet suçunu işlediği hususlarının anlaşılması karşısında;
Delillerle iddia ve savunma, duruşma gözönünde tutularak tahlil ve takdir edilmiş, sübutu kabul olunan fiilin unsurlarına uygun şekilde tavsif ve tatbikatı yapılmış bulunduğundan yerinde görülmeyen sanık müdafiin temyiz itirazlarının reddiyle hükmün ONANMASINA, 09/07/2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.