Yargıtay 4. Hukuk Dairesi İş Hukuku · ön sınıflandırma
Yargıtay 4. Hukuk Dairesi E.2009/11684 K.2010/7239
MAHKEMESİ: Asliye Hukuk Mahkemesi
Davacı ... Genel Müdürlüğü vekili Avukat ... tarafından, davalı ... ve diğerleri aleyhine 29/11/2005 gününde verilen dilekçe ile maddi tazminat istenmesi üzerine mahkemece yapılan yargılama sonunda; davalılardan ... yönünden davanın feragat nedeni ile reddine, ... yönünden idari yargı görevli olduğundan davanın reddine, diğer davalılar yönünden davanın kısmen kabulüne dair verilen 24/02/2009 günlü kararın Yargıtay’ca incelenmesi davalı ... vekili davalı ... vekili tarafından süresi içinde istenilmekle temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra tetkik hakimi tarafından hazırlanan rapor ile dosya içerisindeki kağıtlar incelenerek gereği görüşüldü.
Davalı ...'nun davacı kurumda hangi statüde işçi olarak çalıştığına ilişkin evrakın dosyasına eklenerek gönderilmesi için mahkemesine çevrilmesine 16/06/2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Davacı ... Genel Müdürlüğü vekili Avukat ... tarafından, davalı ... ve diğerleri aleyhine 29/11/2005 gününde verilen dilekçe ile maddi tazminat istenmesi üzerine mahkemece yapılan yargılama sonunda; davalılardan ... yönünden davanın feragat nedeni ile reddine, ... yönünden idari yargı görevli olduğundan davanın reddine, diğer davalılar yönünden davanın kısmen kabulüne dair verilen 24/02/2009 günlü kararın Yargıtay’ca incelenmesi davalı ... vekili davalı ... vekili tarafından süresi içinde istenilmekle temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra tetkik hakimi tarafından hazırlanan rapor ile dosya içerisindeki kağıtlar incelenerek gereği görüşüldü.
Davalı ...'nun davacı kurumda hangi statüde işçi olarak çalıştığına ilişkin evrakın dosyasına eklenerek gönderilmesi için mahkemesine çevrilmesine 16/06/2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.