Yargıtay 3. Ceza Dairesi Ceza Hukuku
Yargıtay 3. Ceza Dairesi E.2010/5438 K.2011/17525
Özet: Mağdurun hapis cezasının TCK 50/1(f) maddesi gereği çok kaynaklı bir işte çalıştırılması tedbiri için gönüllü olup olmadığının sorulmadan yazılı hüküm kılınması nedeniyle Sulh Ceza Mahkemesi kararı, 5320 sayılı yasaya ve 1412 sayılı CMUK'a göre bozulmuş, 17.11.2011 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
MAHKEMESİ: Sulh Ceza Mahkemesi
HÜKÜM: Mahkumiyet
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle evrak okunarak;
Gereği görüşülüp düşünüldü;
Yerinde görülmeyen sair itirazların reddine; Ancak,
Sanık hakkındaki hapis cezasının TCK'nun 50/(1)-f) maddesindeki kamuya yararlı bir işte çalıştırılması tedbirine çevrilmesinde gönüllü olma şartının tedbire çevrilmeden önce sanığa sorulmakla yerine getirilmesi gerektiği gözetilmeksizin yazılı şekilde hüküm kurulması,
Bozmayı gerektirmiş, O Yer Cumhuriyet Savcısının temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebeplerden dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi ile yürürlükte bulunan 1412 sayılı CMUK'nun 321. maddesi uyarınca istem gibi BOZULMASINA, 17.11.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.
HÜKÜM: Mahkumiyet
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle evrak okunarak;
Gereği görüşülüp düşünüldü;
Yerinde görülmeyen sair itirazların reddine; Ancak,
Sanık hakkındaki hapis cezasının TCK'nun 50/(1)-f) maddesindeki kamuya yararlı bir işte çalıştırılması tedbirine çevrilmesinde gönüllü olma şartının tedbire çevrilmeden önce sanığa sorulmakla yerine getirilmesi gerektiği gözetilmeksizin yazılı şekilde hüküm kurulması,
Bozmayı gerektirmiş, O Yer Cumhuriyet Savcısının temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebeplerden dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi ile yürürlükte bulunan 1412 sayılı CMUK'nun 321. maddesi uyarınca istem gibi BOZULMASINA, 17.11.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.