Danıştay 2. Daire İdare Hukuku Vergi Hukuku
Danıştay 2. Daire E.2022/2065 K.2022/3373
Özet: 1. Uyuşmazlık, 2015 yılı rütbe terfi döneminde komiser olarak görev yapan davacının, rütbede terfi edilememesi nedeniyle harcama haklarının ödenmesini talep ettiği iddiasıyla açılan davada, Emniyet Genel Müdürlüğü Merkez Değerlendirme Kurulu’nun kararının iptalini ve bu karar nedeniyle kaybedilen özlük haklarının ödenmesini istemektedir. 2. Danıştay İkinci Dairesi, kararın düzeltilmesi için sunulan gerekçelerin yeterli olmadığını belirterek, karar düzeltme isteğini açmazlığa göre reddetti ve giderlerin davalı idare üzerine bırakılmasına hükmetti.
T.C. DANIŞTAYİKİNCİ DAİRE Esas No: 2022/2065
Karar No: 2022/3373
KARARIN DÜZELTİLMESİNİİSTEYEN (DAVALI): … Müdürlüğü
VEKİLİ: Av. …KARŞI TARAF (DAVACI): …İSTEMİN KONUSU: Komiser olarak görev yapan davacının, 2015 yılı rütbe terfi döneminde bir üst rütbeye terfi ettirilmemesine ilişkin Emniyet Genel Müdürlüğü Merkez Değerlendirme Kurulunun … sayılı kararının iptali ile bu işlem nedeniyle mahrum kaldığı özlük haklarının ödenmesine karar verilmesi istemiyle açtığı davada; Danıştay Beşinci Dairesinin 10/12/2018 günlü, E.2016/41037, K.2018/18086 sayılı bozma kararına uyularak davanın reddi yolunda … İdare Mahkemesince verilen … günlü, E:…, K:… sayılı kararın bozulmasına ilişkin Danıştay İkinci Dairesinin 28/12/2021 günlü, E:2021/15041, K:2021/5271 sayılı kararının; 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesi uyarınca düzeltilmesi istenilmektedir.
KARAR DÜZELTME TALEBİNDEBULUNANIN İDDİALARI: Davalı idare tarafından; dava konusu işlemin hukuka ve mevzuata uygun olduğu, davacının bulunduğu rütbede disiplin cezasının olduğu ileri sürülmektedir.
KARŞI TARAFIN CEVABI: Cevap verilmemiştir.
DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ: …DÜŞÜNCESİ: Karar düzeltme isteminin reddi gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay İkinci Dairesince, Tetkik Hakiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü: HUKUKİ DEĞERLENDİRME: Danıştay dava daireleri ile idari veya vergi dava daireleri kurulları tarafından verilen kararların düzeltme yolu ile yeniden incelenebilmelerini gerektiren nedenler, 2577 sayılı Kanun'un Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesinin 1. fıkrasında gösterilmiş, aynı maddenin 2. fıkrasında ise, anılan daire ve kurulların kararın düzeltilmesi isteminde ileri sürülen nedenlerle bağlı oldukları belirtilmiş bulunmaktadır. Dilekçede ileri sürülen düzeltme nedenlerinin anılan maddede sayılan nedenlere uymadığı anlaşılmıştır. Karar düzeltme istemine konu 28/12/2021 günlü, E:2021/15041, K:2021/5271 sayılı Dairemiz bozma kararı üzerine yapılacak değerlendirmede, Mahkemece 2015 yılında başkomiserliğe terfi durumu görüşülecek personele ait liste esas alınarak yapılacak karşılaştırmada, yalnızca liyakata ilişkin kriterlerin davacı yönünden eşit, objektif ve istikrarlı bir şekilde uygulanıp uygulanmadığı değerlendilerek hüküm kurulması gerektiği açıktır.
KARAR SONUCU: Açıklanan nedenlerle; 1. KARAR DÜZELTME İSTEMİNİN AÇIKLAMA EKLENMEK SURETİYLE REDDİNE, 2. Karar düzeltme giderlerinin istemde bulunan davalı idare üzerinde bırakılmasına, 07/06/2022 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Karar No: 2022/3373
KARARIN DÜZELTİLMESİNİİSTEYEN (DAVALI): … Müdürlüğü
VEKİLİ: Av. …KARŞI TARAF (DAVACI): …İSTEMİN KONUSU: Komiser olarak görev yapan davacının, 2015 yılı rütbe terfi döneminde bir üst rütbeye terfi ettirilmemesine ilişkin Emniyet Genel Müdürlüğü Merkez Değerlendirme Kurulunun … sayılı kararının iptali ile bu işlem nedeniyle mahrum kaldığı özlük haklarının ödenmesine karar verilmesi istemiyle açtığı davada; Danıştay Beşinci Dairesinin 10/12/2018 günlü, E.2016/41037, K.2018/18086 sayılı bozma kararına uyularak davanın reddi yolunda … İdare Mahkemesince verilen … günlü, E:…, K:… sayılı kararın bozulmasına ilişkin Danıştay İkinci Dairesinin 28/12/2021 günlü, E:2021/15041, K:2021/5271 sayılı kararının; 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesi uyarınca düzeltilmesi istenilmektedir.
KARAR DÜZELTME TALEBİNDEBULUNANIN İDDİALARI: Davalı idare tarafından; dava konusu işlemin hukuka ve mevzuata uygun olduğu, davacının bulunduğu rütbede disiplin cezasının olduğu ileri sürülmektedir.
KARŞI TARAFIN CEVABI: Cevap verilmemiştir.
DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ: …DÜŞÜNCESİ: Karar düzeltme isteminin reddi gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay İkinci Dairesince, Tetkik Hakiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü: HUKUKİ DEĞERLENDİRME: Danıştay dava daireleri ile idari veya vergi dava daireleri kurulları tarafından verilen kararların düzeltme yolu ile yeniden incelenebilmelerini gerektiren nedenler, 2577 sayılı Kanun'un Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesinin 1. fıkrasında gösterilmiş, aynı maddenin 2. fıkrasında ise, anılan daire ve kurulların kararın düzeltilmesi isteminde ileri sürülen nedenlerle bağlı oldukları belirtilmiş bulunmaktadır. Dilekçede ileri sürülen düzeltme nedenlerinin anılan maddede sayılan nedenlere uymadığı anlaşılmıştır. Karar düzeltme istemine konu 28/12/2021 günlü, E:2021/15041, K:2021/5271 sayılı Dairemiz bozma kararı üzerine yapılacak değerlendirmede, Mahkemece 2015 yılında başkomiserliğe terfi durumu görüşülecek personele ait liste esas alınarak yapılacak karşılaştırmada, yalnızca liyakata ilişkin kriterlerin davacı yönünden eşit, objektif ve istikrarlı bir şekilde uygulanıp uygulanmadığı değerlendilerek hüküm kurulması gerektiği açıktır.
KARAR SONUCU: Açıklanan nedenlerle; 1. KARAR DÜZELTME İSTEMİNİN AÇIKLAMA EKLENMEK SURETİYLE REDDİNE, 2. Karar düzeltme giderlerinin istemde bulunan davalı idare üzerinde bırakılmasına, 07/06/2022 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.