Ufuk Üniversitesi Avrasya Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

Uluslararası anlaşmaNo: 44946Resmî Gazete: 25.01.2026 / 33148

Bu mevzuatla ilgili sorunuz mu var? AvAi yapay zekâ asistanı madde madde açıklar, ilgili içtihatları bulur.

Ücretsiz deneyin

Tam metin

UFUK ÜNİVERSİTESİ AVRASYA ÇALIŞMALARI UYGULAMA


VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Başlangıç Hükümleri


Amaç


MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Ufuk Üniversitesi Avrasya
Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; Ufuk Üniversitesi Avrasya Çalışmaları
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin
hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli
ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin
birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;


a)
Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,


b)
Merkez: Ufuk Üniversitesi Avrasya Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezini,


c)
Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç)
Mütevelli Heyet: Ufuk Üniversitesi Mütevelli Heyetini,


d)
Rektör: Ufuk Üniversitesi Rektörünü,


e)
Üniversite: Ufuk Üniversitesini,


f)
Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları ve faaliyet alanları


MADDE 5- (1) Merkezin amaçları ve faaliyet alanları
şunlardır:


a)
Üniversite disiplini altında, Avrasya Bölgesinde yer alan ülkeler ile ilgili
konular üzerine disiplinler arası bilimsel araştırmalar yürütüp bu konulara
yönelik araştırmaları teşvik ve organize etmek, danışmanlık hizmeti vermek,
bilimsel toplantı, kurs, seminer ve çalıştaylar düzenlemek,
makale, bülten ve raporlar hazırlanmasına yönelik çalışmalar için imkân
sağlamak.


b)
İlgili mevzuat hükümleri kapsamında; yurt içi ve yurt dışında benzeri
nitelikteki merkez ve süreli yayın kuruluşları ile iletişim kurmak ve iş
birliği yapmak, Üniversitenin uluslararası kurum ve kuruluşlarla ilişkilerini
geliştirmek ve güçlendirmek.


c)
Diğer üniversite, kamu, sanayi ve yayın kuruluşları ile ortak çalışmalar
yürütmek, sektör-akademi iş birliğini güçlendirmek ve bu çalışmaların
yürütülmesinde kullanılacak donanım ve verileri sağlamak.


ç)
Üniversitenin ilgili fonlardan faydalanmasını sağlamak, ilgili mevzuat
hükümleri doğrultusunda öğrencilerinin değişim programlarına gidebilmelerini ve
staj yapabilmelerini sağlamak.


d)
Üniversitede yapılacak Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili lisans, lisansüstü,
doktora ve diğer araştırmalarda Merkezin donanım ve diğer olanaklarından
yararlanılmasını sağlamak.


e)
Merkezin amaçlarına uygun diğer faaliyetleri gerçekleştirmek.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 6- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:


a)
Müdür.


b)
Yönetim Kurulu.


c)
Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 7- (1) Müdür; Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları
bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından Mütevelli Heyetin onayıyla
Rektör tarafından iki yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar
görevlendirilebilir, gerektiğinde süresinden önce görevden alınabilir.


(2)
Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Yönetim Kurulu üyeleri arasından
iki kişi Müdürün önerisi, Mütevelli Heyetin onayıyla Rektör tarafından iki yıl
için müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde
müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Müdür görevi başında bulunmadığı
zamanlarda yardımcılarından birini vekil olarak bırakır. Vekâlet altı aydan
fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir.


Müdürün görevleri


MADDE 8- (1) Müdürün görevleri şunlardır:


a)
Merkezin idari işlerini yürütmek, Merkezi temsil etmek ve Yönetim Kuruluna
başkanlık etmek.


b)
İlgili bilim alanlarından Yönetim Kurulunda görev alabilecek üyeleri
belirleyerek görevlendirilmesi için Rektöre önermek.


c)
Yönetim Kurulunun toplantı gündemini belirlemek ve toplantıya çağırmak.


ç)
Merkez bünyesinde oluşturulan çalışma gruplarının faaliyetlerini düzenlemek,
yürütmek, koordine etmek ve denetlemek, Yönetim Kurulunca karara bağlanan
yıllık faaliyet ve çalışma raporlarını Rektöre ve ilgililere sunmak ve
sonuçlandırmak.


d)
Yönetim Kurulu kararlarını bu Yönetmelik ve ilgili mevzuat çerçevesinde
uygulamak.


e)
Danışma Kurulu tarafından incelenen faaliyet ve dönem raporlarını Mütevelli
Heyete ve Rektöre sunmak.


f)
Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak ve başkanlık etmek.


Yönetim Kurulu


MADDE 9- (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve Merkezin
faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim üyeleri
arasından Müdürün önerisi, Mütevelli Heyetin onayıyla Rektör tarafından
görevlendirilen altı üye ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Müdür, Yönetim
Kurulunun başkanıdır.


(2)
Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi iki yıldır. Görev süresi dolan üye
tekrar görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan veya altı
aydan fazla süreyle başka bir yerde görevlendirilmesi nedeniyle toplantılara
katılamayan üyenin yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni üye
görevlendirilir.


(3)
Yönetim Kurulu, Müdürün daveti ve üyelerin salt çoğunluğu ile ayda en az bir
defa toplanır ve oy çokluğu ile karar verir. Oyların eşitliği halinde Müdürün
oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 10- (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:


a)
Merkezin faaliyetleri ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak.


b)
Merkezin çalışmaları ile ilgili planların ve programların hazırlanmasını ve
uygulanmasını sağlamak.


c)
Gerekli hallerde Merkezin faaliyetleri ile ilgili çalışma grupları kurmak,
bunların görevlerini düzenlemek ve bu gruplarda görevlendirilecek kişileri
tespit etmek.


ç)
Merkezin amaçlarına uygun araştırma, proje ve eğitim müracaatlarını inceleyerek
karara bağlamak, uygun gördüğü müracaata ait çalışmayı ilgili çalışma grubuna
yaptırmak.


d)
Çalışma grubu tarafından hazırlanan raporları incelemek ve karara bağlamak.


e)
Yurt içi-yurt dışı bilim, araştırma, inceleme kurumları, özel sektör, kamu
kurum ve kuruluşları, vakıf ve derneklerle iş birliği yaparak Merkezin
amaçlarına uygun proje ve karşılıklı yardımı gerçekleştirmek.


f)
Yıllık faaliyet raporunu onaylamak, yıllık faaliyet programında yer almayan
ancak programa alınmasında yarar görülen yeni gelişmelere ilişkin faaliyetlerin
başlatılmasına Mütevelli Heyetin izni ve Rektörün onayı ile karar vermek.


g)
Müdürün getireceği diğer konuları görüşüp karara bağlamak.


Danışma Kurulu


MADDE 11- (1) Danışma Kurulu; Üniversite ile
istekleri halinde kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşlarında Merkezin faaliyet
alanları ile ilgili konularda uzman kişiler arasından, Yönetim Kurulu ve
Rektörün önerisi üzerine Mütevelli Heyet tarafından görevlendirilen altı üye
ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Müdür, Danışma Kurulunun doğal üyesi ve
başkanıdır. Danışma Kurulu, Müdürün daveti ile yılda en az bir kez ve gerekli
durumlarda toplanır.


(2)
Danışma Kurulu üyeleri iki yıl süreyle görev yapar. Görev süresi dolan Danışma
Kurulu üyesi tekrar görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden
ayrılan veya bir yıldan fazla süreyle başka bir yerde görevlendirilmesi
nedeniyle toplantılara katılamayan Danışma Kurulu üyesinin yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir. Danışma Kurulu
toplantılarında toplantı ve karar nisabı aranmaz.


Danışma Kurulunun görevleri


MADDE 12- (1) Danışma Kurulunun görevleri
şunlardır:


a)
Merkezin görevleri ile ilgili olarak yapılacak çalışmalar, uygulamalar ve
alınacak önlemler hakkında tavsiyelerde bulunmak.


b)
Merkezin diğer kişi, kurum ve kuruluşlarla ilişkilerinin geliştirilmesine
katkıda bulunmak.


c)
Merkezin çalışmaları ile ilgili planları ve programları incelemek ve önerilerde
bulunmak.


ç)
Merkezin çalışma alanına giren konularda Yönetim Kuruluna yardımcı olmak.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son Hükümler


Personel ihtiyacı


MADDE 13- (1) Merkezin akademik, teknik ve idari
personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Mütevelli Heyetin
onayıyla Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.


Hüküm bulunmayan haller


MADDE 14- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan
hallerde, 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.


Yürürlükten kaldırılan yönetmelik


MADDE 15- (1) 20/9/2021 tarihli
ve 31604 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Ufuk Üniversitesi Kuşakyol Ülkeleri ve Çin Uygulama ve Araştırma Merkezi
Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.


Yürürlük


MADDE 16- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 17- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Ufuk
Üniversitesi Rektörü yürütür.


 


 

AvAi

Hukuki AI Asistanı
Merhaba! Ben AvAi, Avarsis Hukuki AI Asistanınız. Size nasıl yardımcı olabilirim?