Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

SİVAS BİLİM VE TEKNOLOJİ
ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM

UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

 

BİRİNCİ BÖLÜM

Başlangıç Hükümleri

Amaç

MADDE 1-
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan
Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.

Kapsam

MADDE 2-
(1) Bu Yönetmelik; Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, bu organların görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri
kapsar.

Dayanak

MADDE 3-
(1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Tanımlar

MADDE 4-
(1) Bu Yönetmelikte geçen;

a) Merkez: Sivas
Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma
Merkezini,

b) Müdür: Merkez
Müdürünü,

c) Müdür
yardımcısı: Merkezin müdür yardımcısını,

ç) Rektör: Sivas
Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörünü,

d) Üniversite:
Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesini,

e) Yönetim
Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,

ifade eder.

İKİNCİ BÖLÜM

Merkezin Amaçları ve
Faaliyet Alanları

Merkezin
amaçları

MADDE 5-
(1) Merkezin amaçları şunlardır:

a) İletişim ve
bilişim teknolojilerine dayalı uzaktan eğitimle yapılan ön lisans, lisans
ve lisansüstü programları, kursları, seminerleri, konferansları ve hayat
boyu öğrenme kapsamında değerlendirilebilecek her türlü programın
düzenlenmesine destek vermek.

b) Üniversite
bünyesinde bulunan tüm akademik ve idari birimlere yönelik uzaktan eğitim
ile ilgili araştırma, geliştirme ve uygulama çalışmaları gerçekleştirmek.

c) İlgili mevzuat
hükümleri kapsamında her türlü bilimsel çalışmaların geliştirilmesine katkı
sağlamak, kamu ve özel sektördeki kurum ve kuruluşların uzaktan eğitim
ihtiyaçlarını değerlendirmek, analiz etmek, programlar önermek, geliştirmek
ve uygulanmasını sağlamak.

Merkezin
faaliyet alanları

MADDE 6-
(1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:

a) Üniversitenin
öğrencilerine ve topluma, iletişim ve bilgi teknolojilerine dayalı uzaktan
eğitim yoluyla sunduğu tüm dersler, kurslar, seminerler, konferanslar ve
benzeri eğitim programlarını planlamak, uzaktan eğitimin gerektirdiği
iletişim ve bilgi teknolojilerinin gelişimini takip etmek, uzaktan eğitime
ilişkin tüm teknik alt yapı işlerinin yürütülmesini takip etmek, uzaktan
eğitim konularına ilişkin olarak iletişim ve bilişim hizmeti sunan diğer
kurum ve kuruluşlarla iş birliği yapmak.

b) Uzaktan eğitim
ile ilgili bilimsel toplantılar ve sertifikalı eğitim programları
düzenlemek, düzenlenen bu tür programlara iştirak etmek.

c) Yurt içindeki
ve yurt dışındaki benzer merkezler ile iş birliği yapmak.

ç) Uzaktan eğitim
konusunda uygulanmakta olan ilgili mevzuatı takip etmek, uygulamaları bu
kapsamda güncellemek.

d) Uzaktan eğitim
ile ilgili uygulama ve araştırma-geliştirme çalışmaları yapmak ve
yayımlamak.

e) Merkezin
amaçları ve faaliyet alanları kapsamında bilgi birikimini ilgili kurum ve
kuruluşlara aktarmak ve bu amaçları gerçekleştirmeye yönelik idari ve
teknik uygulama esaslarını belirlemek, projeler geliştirmek, bilimsel
toplantılar düzenlemek, konuyla ilgili süreli, süresiz yayınlar yapmak.

f) Uzaktan eğitim
kapsamında Rektörlükçe önerilen ve/veya Yönetim Kurulunca kararlaştırılan
ilgili diğer faaliyetleri gerçekleştirmek.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri

Merkezin
yönetim organları

MADDE 7-
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:

a) Müdür.

b) Yönetim
Kurulu.

Müdür

MADDE 8-
(1) Müdür; Merkezin faaliyet alanında çalışmaları bulunan Üniversitenin
aylıklı ve devamlı statüdeki öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç
yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür yeniden
görevlendirilebilir ve görevlendirildiği usul ile görevden alınabilir.
Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesi ve
geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.

(2) Müdüre
çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Müdürün önerisi ile Rektör tarafından
Üniversite öğretim elemanları arasından en çok üç kişi üç yıl süre ile müdür
yardımcısı olarak görevlendirilir. Görev süresi dolan veya dolmadan
görevden ayrılan/alınan müdür yardımcılarının yerine aynı usul ile Rektör
tarafından yeniden görevlendirme yapılır. Müdürün görevi sona erdiğinde
müdür yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Müdüre, görevi
başında bulunmadığı zamanlarda belirlediği müdür yardımcılarından biri,
müdür yardımcılarının da bulunmadığı zamanlarda ise en kıdemli olandan
başlamak üzere Yönetim Kurulu üyelerinden biri vekâlet eder. Vekâletin
kesintisiz altı aydan fazla sürmesi halinde yeni Müdür görevlendirilir.

Müdürün
görevleri

MADDE 9-
(1) Müdürün görevleri şunlardır:

a) Merkezi temsil
etmek.

b) Yönetim
Kurulunu toplantıya çağırmak, toplantı gündemini hazırlamak, bu Kurula ve
Kurul toplantılarına başkanlık etmek, alınan kararları ve çalışma
programını uygulamak.

c) Merkez
çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.

ç) Merkezin idari
ve mali işlerini yürütmek.

d) Merkezin
akademik, idari ve teknik personel ihtiyacını belirlemek ve Rektöre sunmak.

e) Üniversitenin
akademik ve idari birimlerinde uzaktan eğitim yoluyla uygulanan programlar
ve faaliyetlere ilişkin koordinasyonu sağlamak.

f) Merkezin
çalışma, hedef ve planları ile yıllık faaliyet raporunu hazırlayarak
Yönetim Kurulunun onayını müteakip Rektörlüğe sunmak.

g) Her faaliyet
dönemi sonunda, Merkezin yıllık çalışma raporu ile bir sonraki yılın
çalışma programı taslağını hazırlamak ve Yönetim Kuruluna sunmak.

ğ) Uzaktan eğitim
altyapısının gerekli görüldüğünde güncellenmesi, yenilenmesi veya ilave
teknolojilerin sisteme entegrasyonu hakkında rapor hazırlamak, Rektörlüğe
öneriler sunmak.

h) Merkezin
faaliyet alanları ile ilgili olarak Merkez adına; tüm taraflarla görüşmeler
yapmak.

ı) İlgili mevzuat
hükümleri kapsamında verilen diğer görevleri yapmak.

Yönetim Kurulu

MADDE 10-
(1) Yönetim Kurulu; Müdür ve müdür yardımcıları ile Merkezin faaliyet
alanlarında çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen beş üye dahil olmak üzere
toplam en çok dokuz üyeden oluşur. Görev süresi biten üyeler aynı usul ile
yeniden görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle boşalması
halinde kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usul ile yeni üye
görevlendirilir. Müdür, Yönetim Kurulunun başkanıdır.

(2) Yönetim
Kurulu yılda en az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy
çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün kullandığı oy yönünde
çoğunluk sağlanmış sayılır. Müdürün önerisi üzerine, gerektiğinde
Üniversite içinden ve/veya dışından konu ile ilgili bilgi, beceri ve
deneyim sahibi kişiler de görüş bildirmek amacı ile Yönetim Kurulu
toplantılarına katılabilirler ancak bu kişiler oy kullanamazlar.

Yönetim
Kurulunun görevleri

MADDE 11-
(1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:

a) Merkezin
amaçları, faaliyet alanları ve yönetimi ile ilgili konularda kararlar
almak, planlamalar yapmak, çalışma usul ve esasları belirlemek.

b) Merkezde
yürütülecek faaliyetlerle ilgili önerilerde bulunmak ve yapılan
faaliyetleri denetlemek.

c) Merkezin
yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek karara
bağlamak.

ç) Müdürün,
Merkezin faaliyet alanları ile ilgili eğitim-öğretim, uygulama, araştırma,
danışmanlık, yayın ve bilimsel toplantılar konularındaki tekliflerini
değerlendirip karara bağlamak.

d) Merkeze gelen
iş, proje ve iş birliği tekliflerini değerlendirmek.

e) Mevzuata ve
Merkezin faaliyetlerine uygun iş birliği faaliyetlerine ilişkin teklifleri
karara bağlamak.

f) Merkez için gerek
duyulan alt çalışma grupları ve komisyonları kurmak üzere Rektöre teklifte
bulunmak.

g) İlgili mevzuat
hükümleri kapsamında verilen diğer görevleri yapmak.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Çeşitli ve Son Hükümler

Personel
ihtiyacı

MADDE 12- (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun
13 üncü maddesi uyarınca, Rektör tarafından görevlendirilen personel
tarafından karşılanır.

Hüküm
bulunmayan haller

MADDE 13-
(1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat
hükümleri uygulanır.

Yürürlük

MADDE 14-
(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 15-
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörü
yürütür.