Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi İklim Değişikliği ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

Uluslararası anlaşmaNo: 41022Resmî Gazete: 05.10.2024 / 32683

Bu mevzuatla ilgili sorunuz mu var? AvAi yapay zekâ asistanı madde madde açıklar, ilgili içtihatları bulur.

Ücretsiz deneyin

Tam metin

SAKARYA UYGULAMALI BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ İKLİM DEĞİŞİKLİĞİ VE


SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA


MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Başlangıç Hükümleri


Amaç


MADDE 1- (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi İklim Değişikliği
ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma
şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2- (1) Bu
Yönetmelik; Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi İklim Değişikliği ve
Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma
şekline ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3- (1) Bu
Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin
birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4- (1) Bu
Yönetmelikte geçen;


a) Danışma Kurulu: Merkezin
Danışma Kurulunu,


b) Merkez (SUBÜ
İklim&Sürdürülebilirlik): Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi İklim
Değişikliği ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezini,


c) Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç) Rektör: Sakarya Uygulamalı
Bilimler Üniversitesi Rektörünü,


d) Senato: Sakarya Uygulamalı
Bilimler Üniversitesi Senatosunu,


e) Üniversite: Sakarya Uygulamalı
Bilimler Üniversitesini,


f) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları


MADDE 5- (1)
Merkezin amaçları şunlardır:


a) İklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik konularındaki faaliyetleri planlamak.


b) Ulusal ve uluslararası düzeyde
iklim değişikliği ve sürdürülebilirlik konularında bilimsel çalışma, proje,
planlama, yarışma, seminer, sempozyum ve
eğitim faaliyetleri düzenlemek, bu faaliyetlere destek vermek.


c) Yurt içinde ve yurt dışında
üniversiteler ve diğer araştırma kurumları ve uluslararası kuruluşlarla iş
birliği ve ortak çalışmalar yapmak.


ç) İklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik konularında kamu kurumları veya özel sektörden ilgililere,
öğrencilere eğitim vermek, farkındalık arttırıcı
kurslar, bilimsel toplantılar düzenlemek, toplumu bu konuda bilimsel verilerle
aydınlatmak ve bilinçlendirmek.


d) İklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik konularında yerel ve küresel ölçekteki ihtiyaçlara çözüm
bulmak amacıyla üniversite, kamu, sivil toplum kuruluşları ve sanayi iş
birliğini gerçekleştirmek.


e) İklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik konularında bilimsel çalışmalar ve saha uygulamaları yapmak,
ilgili konularda ön lisans, lisans ve lisansüstü dersler için laboratuvar ortamları sağlamak, lisansüstü tez
çalışmalarına destek olmak.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6- (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:


a) Üniversite yerleşkelerinde
sera gazı salınımını azaltma, sıfır atık
faaliyetleri ve çevreci uygulamaları planlamak ve gerçekleştirmek.


b) Öğrencilerin iklim
değişikliği, sürdürülebilirlik, çevresel etkiler ve temel çevre yaklaşımları
ile ilgili gerekli bilgi ve uygulama donanımlarını sağlamak ve bu bilgi ve
becerilerini belgelendirmek.


c) Kamu
ve özel sektör için karbon ayak izi ve su ayak izi hesaplaması, karbon ve su
ayak izi dengeleme planlaması, yaşam döngüsü analizi, sürdürülebilirlik planı,
sıfır atık, atık yönetimi, geri dönüşüm, tüm atık türleri için miktar ve karakterizasyon belirleme,
arıtma sistemleri, su kaynaklarının korunması, temiz üretim teknolojileri,
yenilenebilir enerji kaynakları araştırma ve uygulama projeleri hazırlamak, bu
alanda karşılaşılan problemlere çözümler üretmek, rapor yazmak ve danışmanlık
hizmeti sağlamak.


ç) İklim değişikliği,
sürdürülebilirlik, döngüsel ekonomi ve temiz üretim konularında ön lisans,
lisans ve lisansüstü seviyesindeki çalışmalarda kurulması gereken deney
ve prototip tasarımlara destek sağlamak.


d) Kamu ve özel sektör için sera
gazı salınımı azaltma, sürdürülebilirlik,
döngüsel ekonomi ve temiz üretim teknolojileri için dönüşüm, planlama ve tasarım
çalışmaları yapmak.


e) Ara elemanları yetiştirmek ve
gerekli eğitimleri vermek.


f) Merkezin amaçları
doğrultusunda yapılan araştırma ve uygulama çalışmaları sonunda elde edilen
bilimsel ve teknik bulguları ve verileri açıklayan, sorunlara çözüm önerileri
getiren rapor, bülten, proje, kitap, makale, dergi ve benzeri yayınlarda
bulunmak.


g) Merkezin amaçlarına uygun
diğer faaliyetleri yapmak.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7- (1) Merkezin yönetim
organları şunlardır:


a) Müdür.


b) Yönetim Kurulu.


c) Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 8- (1)
Müdür, Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin
tam zamanlı çalışan öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Süresi dolan Müdür aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.
Müdürün altı aydan fazla görevi başında bulunmaması durumunda görevi sona erer.
Süresi dolmadan görevinden ayrılan Müdürün yerine Rektör aynı usulle yeniden
görevlendirme yapar.


(2) Müdüre görevinde yardımcı
olmak üzere, Müdürün önerisi üzerine Üniversitenin tam zamanlı öğretim
elemanları arasından en fazla iki kişi, Rektör tarafından müdür yardımcısı
olarak görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının
görevi de sona erer. Müdür, görevi başında olmadığı zaman müdür
yardımcılarından birini vekil bırakır. Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse
yeni bir Müdür görevlendirilir.


(3) Müdürün katılamadığı
toplantılara görevlendireceği müdür yardımcısı başkanlık eder.


Müdürün görevleri


MADDE 9- (1)
Müdürün görevleri şunlardır:


a) Merkezi temsil etmek.


b) Yönetim Kuruluna ve Danışma
Kuruluna başkanlık etmek.


c) Yönetim Kurulunu belirlediği
gündem doğrultusunda toplantıya çağırmak.


ç) Merkezde oluşturulan çalışma
gruplarının etkinliklerini düzenlemek, yürütmek ve denetlemek.


d) Yönetim Kurulu tarafından
karara bağlanan çalışma raporlarını ilgililere sunmak ve sonuçlandırmak.


e) Yönetim Kurulu kararlarını
uygulamak.


f) Her yılın sonunda Merkezin
çalışmaları ile ilgili yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma
programını hazırlamak, Yönetim Kurulunun görüşlerini aldıktan sonra Rektörün
onayına sunmak.


g) Merkezin çalışmalarının
düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.


Yönetim Kurulu


MADDE 10- (1)
Yönetim Kurulu; Müdür ile Üniversitenin tam zamanlı çalışan öğretim elemanları
arasından Rektör tarafından görevlendirilen dört üye olmak üzere toplam beş
üyeden oluşur. Müdür yardımcıları oy hakları olmaksızın Yönetim Kurulu
toplantılarına katılırlar.


(2) Yönetim Kurulu üyelerinin
görev süresi üç yıldır. Görev süresi biten üyeler, yeniden aynı usulle
görevlendirilebilir. Görev süresinin bitiminden önce ayrılan veya altı aydan
fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine, kalan süreyi tamamlamak
üzere yeni üye görevlendirilir.


(3) Yönetim Kurulu, ayda en az
bir defa Müdürün daveti üzerine üye tam sayısının salt çoğunluğuyla toplanır ve
kararları toplantıya katılanların çoğunluğu ile alır. Eşitlik durumunda Müdürün
oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.


(4) Üst üste üç kez veya toplamda
altı kez izinsiz ve mazeretsiz Yönetim Kurulu toplantısına katılmayan üyenin
üyeliği Yönetim Kurulu kararı ile sona erdirilir.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11- (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Merkezin yönetimi ile ilgili
kararlar almak.


b) Rektörlüğe sunulacak faaliyet
raporunu görüşmek.


c) İklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik ile ilgili araştırma, yayın ve bilimsel toplantılara katılmak
için yapacakları mali destek isteklerini değerlendirmek.


ç) Merkeze gelen iş, proje ve
danışmanlık tekliflerini değerlendirip, Rektöre önerilerde bulunmak.


d) Merkez çalışmalarında ihtiyaç
duyulan alt çalışma grupları ve komisyonları kurmak.


e) Merkezin amaçları
doğrultusunda yıllık planlamalar yapmak.


f) Merkezin faaliyet alanlarında
belirtilen işleri organize etmek.


g) Merkezin destekleyeceği proje,
araştırma, konferans, sempozyum ve benzeri
faaliyetleri belirlemek.


ğ) Yönetim Kurulu kararlarının
bir nüshasını Rektörlüğe göndermek.


Danışma Kurulu


MADDE 12- (1)
Danışma Kurulu; Müdür ile kamu kurumları ve özel sektörde iklim değişikliği ve
sürdürülebilirlik alanında çalışmaları bulunan kişiler arasından Müdürün
önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen altı üye ile birlikte toplam
yedi üyeden oluşur.


(2) Danışma Kurulu üyelerinin
görev süresi üç yıldır. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Süresi
bitmeden herhangi bir nedenle ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak
üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir.


(3) Danışma Kurulu, Müdürün
daveti üzerine olağan olarak yılda en az bir kere üyelerinin salt çoğunluğuyla
toplanır ve kararları toplantıya katılan üyelerin çoğunluğuyla alır.


Danışma Kurulunun görevleri


MADDE 13- (1)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Yönetim Kurulunca hazırlanacak
yıllık çalışma planı, araştırma projeleri, uygulama etkinlikleri ile ilgili
görüş bildirmek.


b) Eğitim, araştırma, geliştirme
ve uygulama çalışmaları konusunda önerilerde bulunmak.


c) Merkezin çalışmaları hakkında
değerlendirmeler yapmak, yeni çalışmalar konusunda görüş ve önerilerini Yönetim
Kuruluna bildirmek.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son Hükümler


Araştırma grupları


MADDE 14- (1)
Yönetim Kurulu tarafından Merkezin çalışmalarını daha verimli yürütülebilmesi
amacıyla araştırma grupları oluşturulabilir. Araştırma grubu üyeleri, Müdür
tarafından Üniversitenin ilgili alanlarında çalışan öğretim elemanları
arasından önerilir ve Yönetim Kurulunca belirlenir. Araştırma grubunun
görevleri, kimlerden ve kaç kişiden oluşacağı ve görev süresi Müdürün
önerisiyle Yönetim Kurulu tarafından belirlenir.


Personel ihtiyacı


MADDE 15- (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesi uyarınca, Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından
karşılanır.


Harcama yetkilisi


MADDE 16- (1)
Merkezin harcama yetkilisi Müdürdür.


Hüküm bulunmayan haller


MADDE 17- (1) Bu
Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde; 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer
mevzuat hükümleri uygulanır.


Yürürlük


MADDE 18- (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 19- (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi Rektörü
yürütür.


 

AvAi

Hukuki AI Asistanı
Merhaba! Ben AvAi, Avarsis Hukuki AI Asistanınız. Size nasıl yardımcı olabilirim?