Muş Alparslan Üniversitesi Manda Yetiştiriciliği Uygulama ve Araştırma Merkezi (man-mer) Yönetmeliği

MUŞ ALPARSLAN
ÜNİVERSİTESİ MANDA YETİŞTİRİCİLİĞİ UYGULAMA VE


ARAŞTIRMA MERKEZİ
(MAN-MER) YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Başlangıç Hükümleri


Amaç


MADDE 1- (1) Bu
Yönetmeliğin amacı, Muş Alparslan Üniversitesi Manda Yetiştiriciliği Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2- (1) Bu
Yönetmelik, Muş Alparslan Üniversitesi Manda Yetiştiriciliği Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline dair hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3- (1) Bu
Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt
bendi ve 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4- (1) Bu
Yönetmelikte geçen;


a) Danışma Kurulu: Merkezin
Danışma Kurulunu,


b) Merkez: Muş Alparslan
Üniversitesi Manda Yetiştiriciliği Uygulama ve Araştırma Merkezini,


c) Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç) Rektör: Muş Alparslan
Üniversitesi Rektörünü,


d) Üniversite: Muş Alparslan
Üniversitesini,


e) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amacı ve
Faaliyet Alanları


Merkezin amacı


MADDE 5- (1) Merkezin
amacı; manda yetiştiriciliğinde teknik, sağlık ve ekonomik açıdan verimliliğin
arttırılması için gerekli araştırma ve geliştirme çalışmalarını yapmak,
araştırma sonuçlarının ve geliştirilen yeniliklerin sahada yaygınlaştırılması
amacıyla manda yetiştiricilerine yönelik demonstrasyon ve eğitim
çalışmaları yürütmek ve Üniversite öğrencilerine manda yetiştirme, besleme ve
manda sağlığı konularında eğitim verilebilmesinin uygulama altyapısını
sağlamaktır.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6- (1) Merkezin
faaliyet alanları şunlardır:


a) Manda ırklarının süt miktarı,
süt içeriği, karkas verimi ve karkas et kalitesi, üreme, tip özellikleri,
genetik hastalık konularında genetik ıslah AR-GE çalışmalarını yürütmek.


b) Mandaların yem kaynakları ve
mandaların beslenmesi ile ilgili AR-GE çalışmaları yürütmek.


c) Manda ürünlerinin (manda sütü,
manda yoğurdu, manda kaymağı, manda peyniri, manda eti ve benzeri)
kalitelerinin arttırılmasına yönelik araştırmalar yapmak.


ç) Manda yetiştiriciliğinin
ekonomisi ve manda ürün piyasası başta olmak üzere ekonomik analiz ve sektörel raporlama
çalışmalarını yürütmek.


d) Manda yetiştirme, besleme ve
sebebi bilinmeyen manda hastalıkları ile ilgili sahada karşılaşılan sorunların
çözümüne yönelik araştırmalar yürütmek.


e) Manda yetiştiricilerinin
sahada yaşadıkları yetiştirme, besleme, sağlık sorunlarının çözümüne yönelik
AR-GE çalışmaları yapmak.


f) Gerek görülmesi halinde
araştırma sonuçlarının ve yeniliklerin manda yetiştiricilerine aktarılması
maksadıyla manda yetiştiricilerinin bilgi ve becerilerinin arttırılmasına
yönelik eğitim çalışmaları yürütmek.


g) AR-GE proje çalışmalarında
ihtiyaç duyulması halinde projelerde görev alacak gerekli uzman akademisyen
ve laboratuvar imkânlarının temin edilmesi maksadıyla diğer gelişmiş
üniversiteler ve/veya araştırma enstitüleri ile iş birliği yapmak.


ğ) Üniversite öğrencilerinin
manda yetiştirme, besleme ve manda sağlığı konularındaki eğitimlerine katkı
sağlamak üzere, uygulama altyapısını imkânlar ölçüsünde temin etmek.


h) Üniversite bünyesindeki manda
yetiştiriciliği ihtiyaçlarını karşılamak üzere kaba yem ve dane yem üretimi
için ziraat işleri ile hasat, işleme ve depolama işlerini yürütmek.


i) Merkezin eğitim ve öğretim
amaçları kapsamında yapılan faaliyetler neticesinde istihsal olunan damızlık
erkek ve dişi manda üretimi, manda süt ve/veya et ürünleri konusunda ilgili
mevzuat hükümleri doğrultusunda gerekli pazarlama, satış ve işletme
işlemlerinin yürütülmesini sağlamak.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim
Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7- (1) Merkezin
yönetim organları şunlardır:


a) Müdür.


b) Yönetim Kurulu.


Müdür


MADDE 8- (1) Müdür,
Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden
görevlendirilebilir.


(2) Müdür; Merkezin amaçları
doğrultusundaki çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm
etkinliklerinin gözetim ve denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin
alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.


(3) Müdürün önerisi ile Müdüre
çalışmalarında yardımcı olmak üzere Yönetim Kurulunda görevli öğretim
elemanları arasından bir kişi üç yıl için Rektör tarafından müdür yardımcısı
olarak görevlendirilir. Müdür yardımcısı, Müdürün bulunmadığı zamanlarda Müdüre
vekâlet eder. Vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir.
Süresi biten müdür yardımcısı yeniden görevlendirilebilir.


Müdürün görevleri


MADDE 9- (1) Müdürün
görevleri şunlardır:


a) Merkezi temsil etmek.


b) Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.


c) Merkez çalışmalarının
gerektirdiği görevlendirmeleri yapmak.


ç) Her öğretim yılı sonunda ve
istenildiğinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu, Yönetim
Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunmak.


MAN-MER Yönetim Kurulu


MADDE 10- (1) Yönetim
Kurulu, Müdürün başkanlığında, Merkezin faaliyet alanı ile ilgili Üniversite
öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen
toplam beş üyeden oluşur. Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.
Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak
üzere aynı yöntemle yeni bir üye görevlendirilir. Yönetim Kurulu salt
çoğunlukla toplanır. Yönetim Kurulunda oylamalar açık yapılır ve kararlar
toplantıya katılanların çoğunluğuyla alınır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11- (1) Yönetim
Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Müdür tarafından hazırlanan
yıllık çalışma programını, araştırma ve eğitim projelerini karara bağlar.


b) Merkezin çalışma alanı ile
ilgili kişi, kurum ve kuruluşlar ile işbirliği esaslarını belirler.


c) Yılsonu çalışma raporunu
onaylar.


ç) Merkezde görev yapan
personelin görev ve sorumluluklarını belirler.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son
Hükümler


Personel ihtiyacı


MADDE 12- (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek personel ile
karşılanır.


Yürürlük


MADDE 13- (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 14- (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Muş Alparslan Üniversitesi Rektörü yürütür.