Millî Savunma Üniversitesi Havacılık ve Uzay Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezi Yönetmeliği

MİLLÎ SAVUNMA ÜNİVERSİTESİ HAVACILIK
VE UZAY TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Başlangıç Hükümleri


Amaç ve kapsam


MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Millî
Savunma Üniversitesi Havacılık ve Uzay Teknolojileri Araştırma ve Uygulama
Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.


(2) Bu Yönetmelik; Millî Savunma Üniversitesi
Havacılık ve Uzay Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik, 9/11/2016 tarihli
ve 6756 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Tedbirler Alınması ve Milli
Savunma Üniversitesi Kurulması ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair
Kanun Hükmünde Kararnamenin Değiştirilerek Kabul Edilmesi Hakkında Kanunun 5
inci maddesinin dördüncü fıkrası ile 14/11/2016 tarihli ve 2016/9522 sayılı
Bakanlar Kurulu Kararı eki Kararın 5 inci maddesinin birinci fıkrası
hükümlerine dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 3- (1) Bu Yönetmelikte geçen;


a) Bakan: Millî Savunma Bakanını,


b) Bakanlık: Millî Savunma Bakanlığını,


c) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,


ç) Dekan: Millî Savunma Üniversitesi Hava Harp Okulu
Dekanını,


d) Dekanlık: Millî Savunma Üniversitesi Hava Harp
Okulu Dekanlığını,


e) Kuvvet Komutanlıkları: Kara, Deniz ve Hava
Kuvvetleri Komutanlığını,


f) Merkez: Millî Savunma Üniversitesi Havacılık ve
Uzay Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezini,


g) Müdür: Merkezin Müdürünü,


ğ) Müdür yardımcısı: Merkezin müdür yardımcısını,


h) Rektör: Millî Savunma Üniversitesi Rektörünü,


ı) Rektörlük: Millî Savunma Üniversitesi
Rektörlüğünü,


i) Senato: Millî Savunma Üniversitesi Senatosunu,


j) Üniversite: Millî Savunma Üniversitesini,


k) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


(2) Bu Yönetmelikte tanımlanmamış kavram ve terimler
için 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 27/7/1967
tarihli ve 926 sayılı Türk Silâhlı Kuvvetleri Personel Kanunu ile bu kanunlara
dayanılarak çıkarılan alt mevzuatta yer alan tanımlar esas alınır.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları


MADDE 4- (1) Merkezin amaçları şunlardır:


a) Türk Hava Kuvvetlerinin teknolojik araçlarını ve
sistemlerini geliştirmek.


b) Faaliyet alanlarına giren bilimsel ve teknolojik
çalışmalar ile eğitim ve uzmanlığı ilgilendiren konularda Türk Silahlı
Kuvvetlerinin havacılık ve uzay teknolojileri projelerinin takibinde ilgili
mevzuat hükümleri kapsamında danışmanlık yapmak.


c) Kalkınma planları ve Millî Uzay Programı
çerçevesinde; Türk Hava Kuvvetleri başta olmak üzere Türk Silahlı Kuvvetleri
ile diğer kamu kurum ve kuruluşları ile özel sektör kuruluşlarının teorik ve
uygulamalı teknik, bilimsel ve hukukî ihtiyaçlarına cevap verebilecek nitelikte
bilimsel çalışmalar yapmak, uluslararası dergilerde makaleler yayımlamak, özgün
çalışma ve ürünler ortaya çıkarmak.


ç) İnovasyon faaliyetlerini takip etmek,
üniversite-sanayi iş birliğinin geliştirilmesi kapsamında Üniversitede öğrenim
gören lisans/yüksek lisans/doktora seviyesindeki öğrencilerin teknik ve
bilimsel farkındalık, deneyim ve yeteneklerini artırmak.


d) Alanlarında düzenleyeceği fuar, çalıştay,
konferans, panel ve sempozyumlarla nitelikli akademik yayınlar üretip
bilimsel ve teknik literatüre katkıda bulunmak, Üniversitenin tanınırlığını
artırmak.


e) Türk Silahlı Kuvvetlerinin uzaydaki yetkinliğinin
ve caydırıcılığının artırılması amacıyla ihtiyaç duyacağı bilimsel ve teknik
araştırmaların yapılması, teknolojilerin geliştirilmesi, uzay alanındaki bilgi
birikimini artırarak gelecek ihtiyaçlar doğrultusunda kalifiye insan kaynağının
yetişmesini sağlamak.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 5- (1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:


a) Hava ve uzay araçları tasarımı, dinamiği, yeni nesil
hava-uzay malzemeleri tasarımı ve çözümlemesi, yapısal deney ve çözümlemeler,
aerodinamik deney ve çözümlemeleri, ısı aktarım mekanizmaları, hesaplamalı
akışkanlar dinamiği çözümlemeleri, süpersonik ve hipersonik akışlar, nanoteknolojik hava-uzay
malzemeleri tasarım, deney ve çözümlemeleri; RF ve Kızılötesi bantlarda düşük
görünürlük, Radar Kesit Alanı insanlı ve insansız sistemlerin birlikle
çalışabilirliği, pilot sağlığı ve izlenmesi, pilot mental yükünün
azaltılmasına yönelik insan-makine arayüzleri, sesli komut teknikleri,
pilot köşkü içi ve uçak seviyesi durumsal farkındalık, yeni nesil
havacılık elektroniği (aviyonik) ve pilot köşkü içi sistemleri, otopilot sistemleri,
hava ve uzay araçları seyrüsefer, güdüm ve kontrol sistemleri; insansız hava araçları
ve alt sistemleri, uzay/uydu araçları ve alt sistemleri, otonom muharip
sistemler, hava ve uzay savunma sistemleri, uzay durumsal farkındalık sistemleri,
özgün mühimmat sistemleri ve balistik sistemler, roket sistemleri; roket itki
sistemleri, uydu itki sistemleri, itki yakıt malzeme ve sistemleri, uçak ve
roket motorları, elektriksel itki sistemleri, havacılık ve uzay bilgi
teknolojileri, çok işlevli akıllı yapıların tasarım ve çözümlemesi, hava ve
uzay araçlarına özgü ve genel kullanım amaçlı yenilenebilir enerji sistemleri,
hava sahası örnekleme, çözümleme ve yönetimi; havalimanı, havayolu ve hava
sahası işletmeciliği; hava trafiği yönetimi konularında yapay zekâ ve makine
öğrenmesinin, havacılık ve uzay teknolojilerinde kullanımı konularında özgün ve
yenilikçi eğitim, araştırma, uygulama ve teknoloji havacılık standartlarına
uygun olarak üretme çalışmaları gerçekleştirmek.


b) Havacılık ve uzay teknolojileri ve uzay hukuku
alanında Türk Hava Kuvvetleri başta olmak üzere, ülkenin nitelikli ve yetkin
çalışan ihtiyacına cevap vermek.


c) Millî menfaatler doğrultusunda en güncel
teknolojik saldırı ve savunma sistemlerine ve bu sistemlerin muadillerini, daha
ileri seviyelerini ve bu sistemlere karşı koyma teknolojilerini ulusal ve
uluslararası kurum ve kuruluşlarla iş birliği yaparak üretmek, güncel ve
yenilikçi projeler yapmak, bu projelere kaynak oluşturmak ve bu projelerin
takibini yapmak.


ç) Havacılık ve uzay teknolojileri alanında teknik ve
bilimsel farkındalık, deneyim ve yetenekleri artırmak; iş birliği ortamı
sağlamak; öğrenci, öğretmen, mimar, mühendis ile hava ve uzay teknolojileri
alanında çalışma yapan üretici ve çalışanlar başta olmak üzere, kamu kurum ve
kuruluşları ile yerli özel sektör kuruluşlarının çalışanlarına güncel bilgi ve
teknikleri aktarmak amaçlarıyla ulusal ve uluslararası fuar, çalıştay,
konferans, panel, sempozyum ve eğitim etkinlikleri düzenlemek.


d) Havacılık ve uzay teknolojileri alanındaki ulusal
ve uluslararası standardizasyon faaliyetlerine katkı sağlamak.


e) Ulusal ve uluslararası uzay hukukundaki
gelişmeleri izlemek ve uzay hukukuna ilişkin akademik çalışmalar yürütmek.


f) Araştırma ve uygulama çalışmaları sonunda elde
edilen çıktılara dayanan ve bu çıktıları çözümleyen raporlar hazırlama; bülten,
proje, kitap, makale, dergi ve benzeri yayınlarda bulunmak.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim Organları ve
Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 6- (1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:


a) Müdür.


b) Yönetim Kurulu.


c) Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 7- (1) Müdür; Merkezin çalışma
alanları ile ilgili faaliyetlerde bulunan Dekanlığın kadrolu ve tam gün çalışan
veya Devlet üniversitelerinden Dekanlığa tam zamanlı olarak görevlendirilen
öğretim üyeleri arasından, Dekanın önerisi üzerine üç yıl için Rektör tarafından
görevlendirilir. Görev süresi dolan Müdür aynı usulle yeniden
görevlendirilebilir. Müdürün herhangi bir nedenle fiili olarak görevinin
başında bulunmaması halinde müdür yardımcısı Müdüre vekâlet eder. Müdürün altı
aydan fazla görevinin başında bulunmaması halinde ise yerine yeni Müdür
görevlendirilir.


Müdürün görevleri


MADDE 8- (1) Müdürün görevleri şunlardır:


a) Merkezi temsil etmek.


b) Merkez adına her türlü iletişimi ve iş birliğini
sağlamak.


c) Yönetim Kurulunun aldığı kararları uygulamak.


ç) Uygulanan programlar ve çalışmalar için
koordinasyonu sağlamak.


d) Merkezin yıllık çalışma raporunu ve bir sonraki
yıla ait çalışma programını düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan
sonra Rektörün onayına sunmak.


e) Rektör tarafından onaylanan çalışma programını
uygulamak ve denetlemek.


f) Yönetim Kuruluna ve Danışma Kuruluna başkanlık
etmek.


g) Harp Okulu, enstitü, yüksekokul, meslek
yüksekokulu ve Rektörlüğe bağlı diğer birimlerdeki Merkez programlarıyla ilgili
koordinasyonu sağlamak.


Müdür yardımcısı ve görevleri


MADDE 9- (1) Dekanlığın kadrolu ve tam
gün çalışan veya Devlet üniversitelerinden Dekanlığa tam zamanlı olarak
görevlendirilen öğretim üyeleri arasından öncelikli olarak Merkezin faaliyet
alanı ile ilgili kişilerden olmak üzere bir kişi, Rektör tarafından üç yıl için
müdür yardımcısı olarak görevlendirilir.


(2) Görev süresi dolan müdür yardımcısı aynı usulle
yeniden görevlendirilebilir. Müdürün fiili veya kanuni engelleri sebebiyle
katılamadığı toplantılara müdür yardımcısı katılır. Müdür yardımcısı, Müdür
tarafından verilen görevleri yerine getirir.


Yönetim Kurulu


MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu; Müdür
başkanlığında, müdür yardımcısı ile Üniversite öğretim elemanları veya
Üniversite kadrosundaki alanında uzman personel arasından Rektör tarafından
öncelikli olarak Merkezin faaliyet alanı ile ilgili kişilerden olmak üzere
görevlendirilen beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç
yıldır. Görev süresi biten üye aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.
Üyeliğin herhangi bir sebeple boşalması halinde kalan süreyi tamamlamak üzere
aynı usulle yeni üye görevlendirilir.


(2) Yönetim Kurulu, olağan olarak yılda iki defa salt
çoğunlukla toplanarak olağan toplantı yapar. Bunun dışında da Yönetim Kurulu,
gerekli görülen hâllerde Müdürün çağrısı ve salt çoğunluğun katılımı ile
toplanabilir. Yönetim Kurulu kararları, katılanların oy çokluğu ile alınır.
Yönetim Kurulu üyeleri yapılan oylamalarda çekimser oy kullanamaz. Oylamada
eşitlik olması halinde, Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış
sayılır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:


a) Merkezin strateji ve politikalarını oluşturmak.


b) Düzenlenecek programlarla ilgili çalışmaların
koordinasyonunu ve değerlendirmesini yapmak.


c) Her takvim yılı başında Merkezin hizmet bedeli
tarifesini belirlemek.


ç) Müdürün her çalışma dönemi içinde yani takvim yılı
sonunda, Merkezin çalışma raporlarını değerlendirerek hazırlayıp Rektörlüğe
sunacağı raporla ilgili esasları belirlemek ve bir sonraki döneme ait çalışma
programını koordine etmek.


d) Eğitim öğretim programları sonunda verilecek olan
ve Merkez tarafından ilgili mevzuat hükümleri kapsamında hazırlanacak katılım
belgesi, sertifika ve benzeri belgelerin verilmesi ile ilgili esasları
belirlemek.


e) Danışma Kurulundan gelecek önerileri
değerlendirmek.


f) Bu Yönetmeliğe uygun olarak hazırlayacağı usul ve
esasları Senatonun onayına sunmak üzere Rektörlüğe iletmek.


Danışma Kurulu ve görevleri


MADDE 12- (1) Danışma Kurulu; Müdür
başkanlığında, Üniversitede görevli olan öğretim elemanları, Kuvvet
Komutanlıklarından alanında uzman personel, havacılık ve uzay teknolojileri
konularında deneyimli personel ile kamu kurum ve kuruluşları ile özel sektör
kuruluşlarından konusunda uzman personel arasından görevlendirilen on üç üyeden
oluşur. Üyeler, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilir.


(2) Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır.
Diğer kurumlardan görevlendirilecekler için görevlendirme süresine ilişkin
mevzuat hükümleri saklıdır. Görev süresi biten üye aynı usulle tekrar
görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir sebeple boşalması halinde kalan
süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir. Danışma Kurulu
yılda en az bir kez Müdürün çağrısıyla toplanır.


(3) Danışma Kurulu, Merkezin çalışmaları ile ilgili
olarak değerlendirmelerde bulunur ve tavsiye niteliğinde görüş bildirir.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son Hükümler


Personel ihtiyacı


MADDE 13- (1) Merkezin akademik, teknik
ve idari personel ihtiyacı; 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet
Memurları Kanunu, 20/12/2017 tarihli ve 30276 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan
Milli Savunma Üniversitesi Akademik Personelin Seçimi, Atanması, Görevleri ve
Görevde Yükseltilmesi Yönetmeliği ve ilgili mevzuat hükümleri kapsamında Rektör
tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.


Hüküm bulunmayan haller


MADDE 14- (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.


Yürürlük


MADDE 15- (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 16- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Millî Savunma Bakanı yürütür.