Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Akıllı Sistemler Tasarım Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

Uluslararası anlaşmaNo: 38313Resmî Gazete: 06.02.2021 / 31387

Bu mevzuatla ilgili sorunuz mu var? AvAi yapay zekâ asistanı madde madde açıklar, ilgili içtihatları bulur.

Ücretsiz deneyin

Tam metin

KÜTAHYA DUMLUPINAR
ÜNİVERSİTESİ AKILLI SİSTEMLER TASARIM


UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Amaç, Kapsam,
Dayanak ve Tanımlar


Amaç


MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Akıllı Sistemler Tasarım
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul
ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2 – (1) Bu
Yönetmelik; Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Akıllı Sistemler Tasarım Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü
maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4 – (1) Bu
Yönetmelikte geçen;


a) Danışma Kurulu: Merkezin
Danışma Kurulunu,


b) Merkez (ASATUM): Kütahya
Dumlupınar Üniversitesi Akıllı Sistemler Tasarım Uygulama ve Araştırma
Merkezini,


c) Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç) Rektör: Kütahya Dumlupınar
Üniversitesi Rektörünü,


d) Üniversite: Kütahya Dumlupınar
Üniversitesini,


e) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve
Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları


MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:


a) Akıllı sistemler, yapay zeka,
yapay sinir ağları, optimizasyon, sensör ve robot teknolojileri, nesnelerin
interneti, büyük veri, bulut bilişim, sanal gerçeklik, endüstri 4.0, otonom
cihazlar ve haberleşme konuları üzerinde çalışan ilgili akademisyenlerin
problemlerine yeni yaklaşımlar getirmek ve bu yaklaşımları yazılımsal veya
donanımsal olarak desteklemek.


b) Laboratuvar ortamında insan
zekâsının modellenmesi ve yapılan bu modellemenin imalat/hizmet sistemlerinin
tasarlanması, geliştirilmesi ve uygulanması için donanım/yazılım teknolojileri
geliştirmede kullanmak.


c) Akıllı sistemler olarak
adlandırılan yapay zeka, yapay sinir ağları, optimizasyon, sensör ve robot
teknolojileri, nesnelerin interneti, büyük veri, bulut bilişim, sanal
gerçeklik, endüstri 4.0, otonom cihazlar ve haberleşme konuları ile ilgili
Üniversitenin bölüm ve anabilim dalları ile iş birliğine gidilerek yurt içinde
ve yurt dışında akıllı sistemler ile ilgili akademik anlamda bilimsel
çalışmalar yapmak, projeler oluşturmak ve devam etmekte olan projelere katkıda
bulunmak.


ç) Akıllı sistem konularında
bilimsel yayınlar yapmak ve bu konularda yapılmakta olan çalışmaları
desteklemek.


d) Üniversitelerde lisans, yüksek
lisans ve doktora düzeyinde akıllı sistemler ile ilgili olarak seminerler
verilmesini sağlamak ve destek olmak.


e) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
konularında ulusal ve uluslararası düzeyde kurs, eğitim, seminer, kongre ve
sempozyumlar düzenlemek.


f) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri ile ilgili yapılmış çeşitli bilimsel çalışmaların ve yeni
gelişmelerin kolay takip edilmesi ve bu gelişmelerin paylaşılabilmesi için
kitap, dergi, proje ve yayınlardan oluşan bir arşiv oluşturmak.


g) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri konularında çalışma yürüten ulusal ve uluslararası kuruluşlarla iş
birliğini sağlamak.


ğ) Kütahya ili başta olmak üzere
Türkiye’de çeşitli illerde faaliyet gösteren, mal ve hizmet üreten işletmelerde
yapay zekâ teknikleri ile çözülebilecek problemleri tespit edip, bilimsel
araştırmalar yapmak, bu problemlere çözüm aramak ve sonuçlarını yayımlamak.


h) Farklı disiplinlerde
karşılaşılabilecek problemlere akıllı sistemler ve yapay zekâ teknikleri ile
yapılabilecek katkıları içeren bilimsel çalışmaları ortaya koymak.


ı) Ulusal ve uluslararası düzeyde
yapay zekâ sistemleriyle ilgili danışmanlık hizmeti vermek ve bilgi sağlamak.


i) Kamu kurum ve kuruluşları ile
özel sektöre akıllı sistemler ve yapay zekâ konularında araştırma, danışmanlık,
tasarım, üretim, bakım, onarım ve benzeri hizmetler sunmak ve gerçekleştirmek.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:


a) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri konusunda teorik ve uygulamalı araştırmalar yapmak.


b) İnsan ve makinelerdeki zekânın
temelinde yatan hesaplamalı ilkeleri anlamak, problemleri çözmek üzere
bilgisayar tabanlı sistemlerin inşasında metot, yazılım ve donanım geliştirmek.


c) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri uygulamaları ile ilgili disiplinler arası araştırmalar yapmak,
ihtisas grupları oluşturmak.


ç) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri konularında faaliyet gösteren ulusal ve uluslararası merkezlerle iş
birliğine gitmek.


d) Konu ile ilgili ulusal ve
uluslararası projeler hazırlamak veya bunlara katılmak.


e) Sanayiye yönelik ihtiyaçlar
doğrultusunda karşılaşılan problemleri akıllı sistemler ve yapay zekâ sistemli
uygulamalar ile çözmek.


f) Lisans ve lisansüstü düzeyde
akıllı sistemler ve yapay zekâ teknikleri ile yapılacak çalışmaları teşvik
etmek, yönlendirmek, öğrencileri konu ile ilgili projelere dahil etmek.


g) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri konusunda ulusal ve uluslararası kongre, sempozyum ve eğitimler
düzenlemek.


ğ) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri konuları ile ilgili bilimsel yayınlar üretmek ve desteklemek.


h) Akıllı sistemler ve yapay zekâ
sistemleri alanlarında sanayi sektöründe, üniversitelerde, diğer araştırma
kurumlarında ve merkez bünyesinde çalışan araştırmacı ve teknik personeli
eğitmek, kurs ve benzeri eğitim programları düzenlemek.


ı) İlgili sektör, kamu ve merkez
iş birliği ile gelişen teknoloji ve Türkiye’nin ihtiyaç analizini yapmak, hedef
ürün/yazılım odaklı proje değerlendirme-geliştirme çalışmaları yürütmek.


i) Merkezin faaliyet alanıyla
ilgili Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer faaliyetlerde bulunmak.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim
Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:


a) Müdür.


b) Yönetim Kurulu.


c) Danışman Kurulu.


Müdür


MADDE 8 – (1) Müdür,
Üniversitenin Mühendislik Fakültesi, Elektrik Elektronik veya Bilgisayar
Mühendisliği Bölümlerinde görev yapan doktora derecesine sahip öğretim üyeleri
arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi sona
eren Müdür yeniden görevlendirilebilir.


(2) Müdür, Yönetim Kurulu üyeleri
arasından iki üyeyi müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün
onayına sunar. Müdür yardımcılarından biri, Müdürün görevi başında bulunmadığı
zamanlarda Müdüre vekâlet eder. Müdürün görev süresi bitince müdür
yardımcılarının da görevi sona erer. Müdürün istifa etmesi veya altı aydan
fazla bir süre görevi başında bulunmaması durumunda aynı usulle yeni Müdür
görevlendirilir.


Müdür ve müdür yardımcılarının
görevleri


MADDE 9 – (1) Müdürün
görevleri şunlardır:


a) Merkezi temsil etmek.


b) Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek.


c) Merkezin akademik, idari, mali
ve teknik yönden işleyişini planlamak, kamu ya da özel kuruluşlar arasında
koordinasyon sağlamak ve Merkez ile ilgili eğitim-araştırma programlarını
düzenlemek.


ç) Merkezde görev yapacak
araştırmacı üyelerin ve diğer personelin seçimi, görevlendirilmesi ile ilgili
işlemleri yerine getirmek, Yönetim Kurulu kararlarının uygulanmasını sağlamak.


d) Merkezde yapılan bütün
işlemlerin ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde yürütülüp yürütülmediğini
denetlemek.


e) Merkezde yürütülen projelerin
planlanan amaca ve planlanan sürelere uygun biçimde gerçekleşmesini sağlamak.


f) Merkezin kısa, orta ve uzun
dönemli amaçları, faaliyetleri ve bunlara dayalı olarak yapılacak eğitim ve
araştırma çalışmaları ile plan, bütçe ve programlarını hazırlamak ve Yönetim
Kurulunun onayına sunmak.


g) İlgili diğer mevzuatla verilen
diğer görevleri yapmak.


(2) Müdür yardımcısının görevleri
şunlardır:


a) Vekalet verildiğinde Merkezi
temsil etmek, Yönetim Kurulu toplantılarının sekretaryasını ve Müdürün gözetim
ve denetimi altında Merkez işlerini yürütmek.


b) Merkezin kısa, orta ve uzun
vadeli amaçlarının ve stratejik planının hazırlanmasında ve uygulanmasında
Müdüre yardımcı olmak.


c) Merkezdeki araştırma ve proje
çalışmalarında; proje ekiplerinin kurulmasında, koordinasyonunda, yönetiminde,
denetiminde ve başkanlarının seçiminde; birim faaliyetlerinin düzenlenmesinde,
yürütülmesinde ve denetlenmesinde, yıllık faaliyet raporunun hazırlanmasında
Müdüre yardımcı olmak.


Yönetim Kurulu


MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Üniversitede Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmalarda
bulunan öğretim elemanları arasından, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından
görevlendirilen en az beş, en çok yedi üyeden oluşur.


(2) Yönetim Kurulunun görev
süresi dört yıldır. Görev süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.


(3) Görev süresi bitmeden ayrılan
veya altı aydan fazla süreyle başka yerde görevlendirme nedeniyle toplantılara
katılamayacak olan Yönetim Kurulu üyesinin yerine aynı usulle yeni üye
belirlenir. Bu şekilde görevlendirilen yeni üyelerin görev süresi, diğer
üyelerin görev süresi tamamlanana kadardır.


(4) Müdür, Yönetim Kurulunun
doğal üyesi ve başkanıdır. Müdürün yokluğunda bu görevi, Müdüre vekalet eden
müdür yardımcısı veya bir Yönetim Kurulu üyesi yürütür.


(5) Yönetim Kurulu, Müdürün
daveti ve üye tam sayısının salt çoğunluğu ile her üç ayda bir en az bir defa
toplanır ve oy çokluğu ile karar alır. Oyların eşitliği durumunda Müdürün oyu
yönünde karar alınmış sayılır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Müdürün daveti üzerine olağan
ve olağanüstü toplanmak.


b) Merkezin araştırma, geliştirme
ve uygulama faaliyetlerini gözden geçirerek Merkezin çalışma alanını
ilgilendiren konularda kararlar almak.


c) Müdürün her faaliyet dönemi
sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunu değerlendirmek.


ç) Merkez faaliyetlerini
geliştirmek amacıyla alt birimler oluşturmak.


d) Gerekli hallerde Merkezin
faaliyetleri ile ilgili geçici çalışma grupları kurmak ve bunların görevlerini
düzenlemek.


e) Bir sonraki döneme ilişkin
çalışma programını hazırlamak, yurt içi ve yurt dışı kuruluşlarla yapılacak iş
birliğinin esaslarını tespit etmek.


Danışma Kurulu


MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Merkezin faaliyet alanlarında araştırma ve uygulamaları ile
birikime sahip öğretim elemanları, istekleri halinde, Merkezin faaliyet
alanlarıyla ilgili kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşlarının temsilcileri
arasından olmak üzere en fazla on üyeden oluşur. Bu üyeler; Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından bir yıllığına görevlendirilir. Görev süresi biten üye
yeniden görevlendirilebilir.


(2) Danışma Kurulu toplantılarına
Müdür başkanlık eder. Müdürün yokluğunda müdür yardımcılarından biri Danışma
Kuruluna başkanlık eder. Danışma Kurulunun kararları tavsiye niteliğindedir.


Danışma Kurulunun görevleri


MADDE 13 – (1)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Yönetim Kurulunca hazırlanacak
yıllık çalışma planı, araştırma-geliştirme projeleri, sektör iş birlikleri ve
uygulama etkinlikleri ile ilgili görüş bildirmek.


b) Araştırma, geliştirme ve
uygulama çalışmaları konusunda önerilerde bulunmak.


c) Yapılan ve yürütülen
çalışmaları, sektör iş birliklerini değerlendirmek.


ç) Merkezin faaliyet alanı
kapsamında üretim sektörünün ihtiyaçlarını tartışmak ve yeni proje önerilerinde
bulunmak.


d) Yılda en az bir defa
toplanarak Merkezin çalışmaları hakkında değerlendirmeler yapmak, yeni
çalışmalar konusunda görüş ve önerilerini Yönetim Kuruluna bildirmek.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son
Hükümler


Çalışma programı


MADDE 14 – (1)
Merkezin çalışma programı, her takvim yılı için Müdür tarafından hazırlanıp
Yönetim Kuruluna sunulur. Çalışma programında; ilgili yıl içinde yapılacak
faaliyetlerin konuları, amaç ve hedefleri ile yapılacak çalışmaların
nitelikleri, türleri ve ağırlıkları sınıflandırılır. Merkez çalışmaları bu
programa uygun olarak yürütülür.


Çalışma grupları ve görevleri


MADDE 15 – (1)
Çalışma gruplarının sayısı, kuruluş ve çalışma konuları Yönetim Kurulu
tarafından belirlenir.


(2) Çalışma gruplarının görevi;
Merkezin faaliyetlerindeki uzmanlık alanlarına göre projeler
gerçekleştirmektir.


Personel ihtiyacı


MADDE 16 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.


Üniversite dışındaki
kuruluşlarca desteklenen projeler


MADDE 17 – (1) Müdür,
Rektörün onayı ile Üniversite dışındaki kuruluşlarca desteklenen projelere
ilişkin protokolleri imzalamaya yetkilidir.


Ekipman ve demirbaşlar


MADDE 18 – (1) Merkez
tarafından desteklenen projeler kapsamında alınan her türlü teknik cihaz,
ekipman ve demirbaşlar, proje bitiminde Merkezin kullanımına tahsis edilir.


Harcama yetkilisi


MADDE 19 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör, bu yetkisini kısmen veya tamamen
Müdüre devredebilir.


Döner sermaye kapsamındaki
hizmetler


MADDE 20 – (1)
Merkezde döner sermaye işletmesi hesabına yapılan iş veya hizmetler hakkında
ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.


Hüküm bulunmayan haller


MADDE 21 – (1) Bu
Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri ile
Üniversite Senatosu kararları uygulanır.


Yürürlük


MADDE 22 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 23 – (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Rektörü yürütür.

AvAi

Hukuki AI Asistanı
Merhaba! Ben AvAi, Avarsis Hukuki AI Asistanınız. Size nasıl yardımcı olabilirim?