Dokuz Eylül Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

DOKUZ EYLÜL
ÜNİVERSİTESİ BİLİM VE TEKNOLOJİ UYGULAMA


VE ARAŞTIRMA MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Amaç, Kapsam,
Dayanak ve Tanımlar


Amaç


MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Dokuz Eylül Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2 – (1) Bu
Yönetmelik; Dokuz Eylül Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim
organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4 – (1) Bu
Yönetmelikte geçen;


a) Danışma Kurulu: Merkezin
Danışma Kurulunu,


b) Merkez: Dokuz Eylül
Üniversitesi Bilim ve Teknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezini,


c) Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç) Rektör: Dokuz Eylül
Üniversitesi Rektörünü,


d) Senato: Dokuz Eylül
Üniversitesi Senatosunu,


e) Üniversite: Dokuz Eylül
Üniversitesini,


f) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amacı ve
Faaliyet Alanları


Merkezin amacı


MADDE 5 – (1)
Merkezin amacı, yüksek düzeyde bilimsel çalışma ve araştırma yapmak, ülkedeki
ve yöredeki tarım, sanayi ve teknoloji faaliyetlerinin gelişme ve modernleşme
ihtiyaçlarına uygun, kalkınma planları ilke ve hedefleri ile uyumlu yeni bilgi
ve teknoloji üretmek, bilim verilerini yaymak, ulusal alanda gelişme ve
kalkınmaya destek olmak, yurt içi ve yurt dışı kurumlarla iş birliği yapmak
suretiyle Üniversitenin araştırma ve geliştirme faaliyetlerinde ülkenin
bilimsel öncelikleri doğrultusunda ilerlemesini sağlamak, evrensel ve çağdaş
gelişmeye katkıda bulunmak ve bu çalışmaların yürütülmesinde kullanılacak
merkezi ve ihtisas laboratuvarı olanaklarını temin etmektir.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:


a) Bilimsel ve teknolojik
araştırma yapmak, birimler arası ortak araştırmaları ve birimlerin ulusal ve
uluslararası projelere katılım sağlamasını desteklemek ve organize etmek.


b) Ulusal ve uluslararası
projeler kapsamında yürütülecek çalışmalara laboratuvar ve araştırma
hizmetlerini sağlamak.


c) Ülke ve bölge ihtiyaçları
doğrultusunda yeni ihtisaslaşmış araştırma laboratuvarlarını kendi bünyesi
içinde kurmak ve temel altyapısını sağlamak.


ç) Yapılacak araştırmalar için
birimler tarafından kullanılan mevcut ve/veya yeni laboratuvar donanımının
kendi çatısı altında bir araya getirilmesi sureti ile ve/veya yerinde daha
etkin kullanımını sağlamak.


d) Üniversitede yürütülen yüksek
lisans, doktora tez çalışmaları ve diğer araştırmalarda, araştırmacılara
laboratuvar olanakları sunmak.


e) Üniversiteler, araştırma
kurumları, kamu, özel sektör ve sanayi kuruluşlarında yürütülen yerli ve milli
üretim hedefli, teknolojik gelişmeler sağlayacak araştırmalar için genel
laboratuvar altyapısını sağlamak.


f) Üniversitenin teknoloji
geliştirme bölgelerinde mevcut ve yeni kurulacak firmaların yürüttüğü uygulama
ve araştırma projeleri için genel laboratuvar altyapısını sağlamak.


g) Uygulama ve araştırmaya
yönelik projeleri desteklemek amacı ile kendi altyapısını geliştirmek, sanayi,
kamu ve uluslararası kuruluşlardan ilgili mevzuatına uygun olarak kaynak temin
etmek, bu amaçla planlamalar yapmak,  projeler geliştirmek ve
önermek, yürütmekle mükellef olduğu projelerin tamamlanmasını sağlamak.


ğ) Patent, lisans anlaşmaları,
teknoloji transferi gibi konularda Üniversitenin araştırma ve geliştirme
stratejisine destek olan teknoloji geliştirme bölgesi, teknoloji transfer
ofisi, proje destek birimi ve ilgili diğer eğitim ve araştırma birimleri ile
birlikte çalışarak Üniversitenin proje yürütme potansiyelini arttırmak, ulusal
ve uluslararası kuruluşlarla iş birliği sağlamak.


h) Ulusal ve uluslararası özel ve
kamu kuruluşlarına danışmanlık ve eğitim hizmetleri vermek, seminer, çalıştay
ve konferanslar düzenlemek.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim
Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:


a) Müdür.


b) Yönetim Kurulu.


c) Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 8 – (1) Müdür,
üç yıl süre ile görev yapmak üzere Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör
tarafından görevlendirilir.  Süresi biten Müdür tekrar
görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı
sorumludur.  Müdürün altı aydan daha fazla görevi başında bulunmaması
durumunda görevi sona erer. Müdür, görevlendirildiği usul ile görevinden
alınabilir.


(2) Müdürün önerisi ile Rektör
tarafından mühendislik ve fen alanlarından iki öğretim elemanı müdür yardımcısı
olarak üç yıllığına görevlendirilir. Müdür, görevi başında bulunmadığı zaman,
müdür yardımcılarından birini vekil bırakır. Müdürün görevi sona erdiğinde,
yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Görev süresi dolan müdür
yardımcıları aynı usulle yeniden görevlendirilebilir.


Müdürün görevleri


MADDE 9 – (1) Müdürün
görevleri şunlardır:


a) Merkezin amacı doğrultusundaki
faaliyetleri yönetmek, gözlemlemek, denetlemek ve bu yönde gerekli bütün
tedbirleri almak ve uygulamak.


b) Yönetim Kurulunu en az iki
ayda bir defa olmak üzere toplantıya çağırmak ve başkanlık
etmek.      


c) Merkezin fiziki ve teknik
altyapısının kurulmasını, gelişmesini ve amaçlarına uygun olarak çalışmasını
sağlamak.


ç) Yönetim Kurulu kararlarını
uygulamak.


d) Yurt içinde ve yurt dışındaki
kuruluşlarla iş birliği ve proje protokolleri hazırlayıp, Yönetim Kurulunun da
görüşünü alarak Rektöre sunmak.


e) Her yılın sonunda Merkezin
çalışmaları hakkındaki faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma
programını Rektöre sunmak.


f) Rektör tarafından verilen
diğer görevleri yapmak.


Yönetim Kurulu


MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları, Üniversite öğretim üyeleri arasından
Müdürün teklifi ve Rektörün onayıyla görevlendirilecek, mühendislik alanını
temsil etmek üzere iki üye, fen alanını temsil etmek üzere bir üye ve
araştırma-geliştirme faaliyetlerinin yürütüldüğü birimlerin öğretim üyeleri
arasından üç üye olmak üzere toplam dokuz üyeden oluşur. Yönetim Kurulu
üyelerinin tamamı oy hakkına sahiptir.


(2) Yönetim Kurulu üyelerinin
görev süresi üç yıldır. Görev süresi dolmadan ayrılan veya üç aydan fazla bir
süre Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin yerine aynı usulle seçim ve
görevlendirme yapılır. Görevi sona eren üyeler tekrar görevlendirilebilirler.
Yönetim Kurulunun görevi Müdürün görevinin sona ermesi ile kendiliğinden sona
erer.


(3) Yönetim Kurulu en az iki ayda
bir defa ve gerektiğinde Müdürün çağrısı ile üye tam sayısının salt çoğunluğu
ile toplanır ve kararları oy çokluğu ile alır. Oylarda eşitlik halinde Müdürün
oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:


a) Merkezin faaliyeti ve yönetimi
ile ilgili konularda karar almak.


b) Merkez bünyesinde yer alan
uygulama ve araştırma laboratuvarlarının kuruluş, çalışma ve kullanım
ilkelerini belirleyen yönergeler hazırlamak ve Senatonun onayına sunmak.


c) Merkez ile Üniversitenin diğer
birimleri arasında iş birliğini gerektiren çalışmaların yürütülmesini sağlamak.


ç) Bir önceki yıla ait faaliyet
raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını değerlendirip Rektöre
sunmak üzere karara bağlamak.


d) Müdürün getireceği her türlü
konuyu karara bağlamak.


Danışma Kurulu


MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu, Müdür başkanlığında, Üniversite içinden veya dışından, Merkezin
araştırma konularında uzman bilim insanları, ulusal araştırma kuruluşlarının
temsilcileri, kamu ve özel sektör kuruluşların temsilcileri ile bu kuruluşların
bağlı bulunduğu sanayi odası, ticaret odası, ihracatçı birlikleri gibi sivil
toplum kuruluşlarının temsilcilerinden olmak üzere en az yedi en fazla on beş üyeden
oluşur.


(2) Danışma Kurulu üyeleri
Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından iki yıl için görevlendirilir. Görev
süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir. Süreleri bitmeden ayrılan
üyelerin yerine kalan süreyi doldurmak üzere yenileri aynı yöntemle görevlendirilir.


 (3) Danışma Kurulu, Müdürün
çağrısı ile yılda en az iki kez toplanır. Müdür Yardımcıları Danışma Kurulu
toplantılarına oy hakkı olmaksızın katılır.


Danışma Kurulunun görevi


MADDE 13 – (1)
Danışma Kurulunun görevi Merkezin çalışmaları konusunda görüş bildirmek ve yeni
çalışma alanları üzerinde Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmaktır.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son
Hükümler


Merkez birimleri


MADDE 14 – (1) Merkez
birimlerinin sayısı, çalışma konuları ve görev süreleri Yönetim Kurulunca
belirlenir.


Personel ihtiyacı


MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından
karşılanır.


Demirbaş ve ekipmanlar


MADDE 16 – (1) Merkez
tarafından yürütülen uygulama ve araştırmalar kapsamında alınan her türlü
alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin kullanımına tahsis edilir.


Yönetmelikte hüküm bulunmayan
haller


MADDE 17 – (1) Bu
Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.


Yürürlük


MADDE 18 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 19 – (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörü yürütür.