Çevresel Etki Değerlendirmesi Yeterlik Belgesi Tebliği

ÇEVRESEL ETKİ DEĞERLENDİRMESİ YETERLİK


BELGESİ TEBLİĞİ


 


Amaç


MADDE 1- (1) Bu Tebliğin amacı, 29/7/2022 tarihli ve 31907 sayılı
Resmî Gazete’de yayımlanan Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği kapsamında
proje tanıtım dosyası, çevresel etki değerlendirmesi başvuru dosyası, çevresel
etki değerlendirmesi raporu ve proje ilerleme raporu hazırlayacak kurum ve
kuruluşlara ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2- (1) Bu Tebliğ; Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği
kapsamında dosya/rapor hazırlayacak kurum/kuruluşlarda aranacak şartlar,
başvuruların değerlendirilmesi, çevresel etki değerlendirmesi yeterlik
belgesinin verilmesi, vize edilmesi, askıya alınması, iptali ve denetimi ile
ilgili hususları kapsar.


Dayanak


MADDE 3- (1) Bu Tebliğ, Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliğine
dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar ve kısaltmalar


MADDE 4- (1) Bu Tebliğde geçen;


a) Bakanlık: Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığını,


b) Çevresel etki değerlendirmesi (ÇED): Gerçekleştirilmesi planlanan
projelerin çevreye olabilecek olumlu ve olumsuz etkilerinin belirlenmesinde,
olumsuz yöndeki etkilerin önlenmesi ya da çevreye zarar vermeyecek ölçüde en
aza indirilmesi için alınacak önlemlerin, seçilen yer ile teknoloji
alternatiflerinin belirlenerek değerlendirilmesinde ve projelerin
uygulanmasının izlenmesi ve kontrolünde sürdürülecek çalışmaları,


c) Çevresel etki değerlendirmesi başvuru dosyası: Çevresel Etki
Değerlendirmesi Yönetmeliğinin Ek-3’ünde yer alan genel format esas alınarak
hazırlanan dosyayı,


ç) Çevresel etki değerlendirmesi raporu: Çevresel Etki
Değerlendirmesi Yönetmeliğinin Ek-1 listesinde yer alan veya Bakanlıkça
"Çevresel Etki Değerlendirmesi Gereklidir" kararı verilen bir proje
için belirlenen özel formata göre hazırlanacak raporu,


d) Çevresel etki değerlendirmesi süreci: Gerçekleştirilmesi
planlanan projenin çevresel etki değerlendirmesinin yapılması için başvuru,
inşaat öncesi, inşaat, işletme ve işletme sonrası çalışmaları kapsayan süreci,


e) Çevresel etki değerlendirmesi yeterlik belgesi: Çevresel etki
değerlendirmesi başvuru dosyası, çevresel etki değerlendirmesi raporu, proje
tanıtım dosyası ve proje ilerleme raporu hazırlamak için gerekli şartları
taşıyan kurum/kuruluşlara Bakanlık tarafından verilen belgeyi,


f) Genel Müdürlük: Çevresel Etki Değerlendirmesi, İzin ve Denetim
Genel Müdürlüğünü,


g) Halkın bilgilendirilmesi ve sürece katılımı: Çevresel etki
değerlendirmesi sürecinin başlangıcından sonuna kadar, halkı proje hakkında
bilgilendirmek, projeye ilişkin görüş ve önerilerini almak üzere yapılacak her
türlü etkinliği,


ğ) İl müdürlüğü: Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği İl
Müdürlüğünü,


h) Komisyon: Çevresel etki değerlendirmesi raporunu inceleyip
değerlendirmek üzere Bakanlık tarafından kurulan komisyonu,


ı) Proje ilerleme raporu: Çevresel etki değerlendirmesi olumlu
kararı alındıktan sonra, komisyonca belirlenen periyotlarda yatırımın inşaat
öncesine ve inşaat dönemine ilişkin kaydedilen gelişmeleri içeren raporu,


i) Proje personeli: Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği
kapsamında sunulan rapor veya dosyalarda, inceleme değerlendirme sürecinde
projeye özgü Bakanlık/il müdürlüğünce talep edilen, mesleğinde en az beş yıl
tecrübeli personeli,


j) Proje tanıtım dosyası (PTD): Çevresel etkileri ön inceleme ve
değerlendirmeye tabi projeler için Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliğinin
Ek-4’ünde yer alan genel format esas alınarak hazırlanan dosyayı,


k) Sistem: Bu Tebliğ uyarınca yürütülecek tüm iş ve işlemlerin
yapıldığı, Bakanlık tarafından hazırlanan elektronik ortamı,


l) Yer uygunluk yazısı: Çevresel etki değerlendirmesi yeterlik
belgesi almak isteyen kurum/kuruluşlar için verilen hizmetin özelliğine,
personel sayısına ve çalışma şartlarına uygun olacak şekilde çalışma mekânları,
toplantı salonu, arşiv alanı ve hizmet aracı gibi fiziksel şartlarının
Bakanlığın yayımladığı formata göre sağlandığını gösteren ve başvuru tarihinden
itibaren en geç altmış gün içinde il müdürlükleri tarafından kontrol edilerek
hazırlanan uygunluk yazısını,


ifade eder.


ÇED yeterlik belgesi başvurularında aranacak şartlar


MADDE 5- (1) ÇED yeterlik belgesi almak isteyen kurum/kuruluşun;


a) Kamu veya özel sektörde çevre ile ilgili konularda en az beş
yıl çalışmış ve bu fıkranın (ç) bendi kapsamında en az yirmi beş PTD/nihai ÇED
raporu hazırlanmasında görev almış olan en az iki çevre mühendisini sürekli
olarak istihdam etmesi,


b) Bu bendin birinci, ikinci ve üçüncü alt bentlerinde belirtilen
meslek gruplarından, kamu veya özel sektörde çevre ile ilgili konularda en az
beş yıl çalışmış ve bu fıkranın (ç) bendi kapsamında en az yirmi beş PTD/nihai
ÇED raporu hazırlanmasında görev almış, farklı meslek dallarından olmak üzere
lisans düzeyinde mezun olmuş en az iki personeli sürekli olarak istihdam
etmesi,


1) Çevre mühendisliği bölümü hariç olmak üzere mühendislik veya
mimarlık fakültelerinden mezun olanlar.


2) Fakülte, akademi veya dört yıllık yüksekokul veya fen-edebiyat
fakültelerinin; fizik, kimya, matematik, istatistik, biyoloji bölümleri ile
ziraat, peyzaj mimarlığı, jeoloji, hidrojeoloji, zootekni, veterinerlik
bölümlerinden mezun olanlar.


3) Fakülte, akademi veya dört yıllık yüksekokulların; arkeoloji,
kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, çalışma ekonomisi ve endüstri
ilişkileri, işletme, ekonomi, maliye, hukuk, iktisat, ekonometri, sosyoloji
bölümlerinden mezun olanlar.


c) Bu fıkranın (a) ve (b) bentlerine göre görevlendirilen personel
haricinde, bu fıkranın (a) bendi kapsamında; beş adet nihai ÇED raporu
hazırlanmasında görev almış ve en az üç yıl çalışmış olan en az bir
koordinatörü sürekli olarak istihdam etmesi zorunludur. Koordinatörün bu madde
kapsamında sahip olması gereken toplam ÇED tecrübe konusunun en az üç tanesinin
farklı sektöre ait nihai ÇED raporu olması esastır.


ç) Bu fıkranın (a), (b) ve (c) bentlerinde belirtilen personel
haricinde, bu fıkranın (a) veya (b) bentlerinde belirtilen meslek gruplarından
tecrübelerine bakılmaksızın en az bir personeli sürekli olarak istihdam etmesi
mümkündür.


(2) Bakanlığın, Mülga Çevre Bakanlığının, Mülga Çevre ve Orman
Bakanlığının ve Mülga Çevre ve Şehircilik Bakanlığının merkez veya taşra
teşkilatlarının çevre mevzuatı ile ilgili teknik birimlerinde en az sekiz yıl
çalışmış personelinden;


a) Çevre mühendisi olanlar, birinci fıkranın (a) veya (c) bentleri
kapsamında görev alabilir.


b) Birinci fıkranın (b) bendinde belirtilen meslek gruplarına
dahil olanlar, birinci fıkranın (b) veya (c) bentleri kapsamında görev
alabilir.


(3) ÇED yeterlik belgesine sahip kamu kurum/kuruluşunun bu Tebliğ
kapsamında en az sekiz yıl çalışmış personelinden;


a) Çevre mühendisi olanlar, birinci fıkranın (a) veya (c) bentleri
kapsamında görev alabilir.


b) Birinci fıkranın (b) bendinde belirtilen meslek gruplarına
dahil olanlar, birinci fıkranın (b) bendi kapsamında görev alabilir.


(4) Birinci fıkranın (a) ve (b) bentlerinde belirtilen PTD’ler,
PTD’lerin Yeterlik Belgesi Tebliği kapsamına alındığı, 1/9/2008 tarihinden
itibaren Bakanlığa sunulan projelere ilişkin PTD’leri kapsamaktadır.


(5) Bu madde kapsamında görevlendirilen personel, görevlendirme
süresince çevre ile ilgili ölçüm ve analiz hizmetlerinin verildiği
laboratuvarlarda görev alamaz.


(6) Bu madde kapsamında görevlendirilen personel, görev aldığı ÇED
yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş bünyesinde bulunan çevre mevzuatına
ilişkin diğer yetkilendirmeler kapsamında görevlendirilebilir; ancak bu
personelin görev aldığı ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş dışında
herhangi bir kurum veya kuruluşta çevre mevzuatı kapsamında veya diğer mevzuat
kapsamında elektronik sistemler üzerinden ataması yapılamaz.


(7) Bu madde kapsamında görevlendirilen personelin, görev aldığı
kurum/kuruluş bünyesinde çevre mevzuatının dışında başka bir mevzuata ilişkin
yetkilendirmeler kapsamında elektronik sistemler üzerinden ataması yapılamaz.
ÇED yeterlik belgesine sahip kamu kurum/kuruluşunda görevlendirilen personelde
bu fıkra hükümleri aranmaz.


ÇED yeterlik belgesi başvurusunda sunulacak belgeler


MADDE 6- (1) ÇED yeterlik belgesi almak isteyen kurum/kuruluş; unvan,
adres ve iletişim bilgilerini sistem üzerinden doldurarak başvurur. Başvuru esnasında
aşağıdaki belgelerin ilgili resmi kurumlarca onaylanmış örnekleri eklenir.
Bakanlık belgeleri elektronik ortamdan alır veya ilgililerden sisteme
yüklemesini ister. Başvuruda;


a) Kurum/kuruluşun; çevre konusunda mühendislik, müşavirlik,
araştırma, geliştirme, etüt, fizibilite, proje, rapor ve benzeri çalışma
konularını belgeleyen kuruluş senedini, ana sözleşmesini, esas sözleşmesini,
şirket sözleşmesini veya tüzüğünü içeren Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi,


b) Başvuru tarihi itibarıyla ilgili il müdürlüğünden en fazla 180
gün önce alınmış yer uygunluk yazısı,


c) 5 inci maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentleri
kapsamında istihdam edilen personelin; mezuniyet belgesi, çevre ile ilgili
konularda iş tecrübesini gösterir belge/belgeler, 5 inci maddenin birinci
fıkrasının (a) veya (b) bentlerinde belirtilen sayıda nihai ÇED raporu/PTD
hazırlanmasında görev aldığına dair belge, SGK sigortalı işe giriş bildirgesi
veya şirket ortağı ise ortak olduğuna dair belge ve Bağ-Kur hizmet dökümü,


ç) 5 inci maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında
istihdam edilen personelin; mezuniyet belgesi, 5 inci maddenin birinci
fıkrasının (c) bendinde belirtilen tecrübe belgesi ve aynı fıkrada belirtilen
sayıda nihai ÇED Raporu hazırlanmasında görev aldığına dair belge, SGK
sigortalı işe giriş bildirgesi veya şirket ortağı ise ortak olduğuna dair belge
ve Bağ-Kur hizmet dökümü,


d) 5 inci maddenin birinci fıkrasının (ç) bendi kapsamında
istihdam edilen personelin, mezuniyet belgesi ve SGK sigortalı işe giriş
bildirgesi veya şirket ortağı ise ortak olduğuna dair belge ve Bağ-Kur hizmet
dökümü,


e) Başvuru bedelinin, Bakanlık Döner Sermaye İşletmesi Müdürlüğü
hesabına yatırıldığına dair belge,


istenir.


(2) Kamu kurum ve kuruluşundan başvuru sırasında birinci fıkranın
(c), (ç), (d) ve (e) bentlerinde belirtilen belgeler istenir. Bakanlık
belgeleri elektronik ortamdan alır veya ilgililerden sisteme yüklenmesini
ister. Kamu kurum ve kuruluşunda çalışan personelden SGK sigortalı işe giriş
bildirgesi istenmez. Kamu kurum ve kuruluşundan bu madde kapsamında istenen
belgelerde kurum onayı yeterlidir.


(3) 5 inci madde kapsamında istihdam edilen personelin, Ticaret
Sicil Gazetesinde adı geçen şirket ortaklarının, 13/1/2011 tarihli ve 6102
sayılı Türk Ticaret Kanunu kapsamında yönetim organı olarak belirtilen şahıslar
ile temsile yetkili kılınan şahısların kamu görevinden çıkarılmamış olması
gerekir.


Başvuruların değerlendirilmesi


MADDE 7- (1) Bakanlık, başvuru dosyasındaki bilgi ile belgeleri
inceler ve değerlendirir. Başvurunun uygun bulunması durumunda kurum/kuruluşa
ÇED yeterlik belgesi düzenlenir.


(2) 6 ncı maddede istenilen bilgi ve belgelerde eksikliklerin
bulunması halinde, eksikliklerin otuz gün içerisinde tamamlanması başvuru
sahibinden istenir, tamamlanmaması hâlinde başvuru reddedilir.


(3) Elektronik ortamda sunulan belgelerin doğruluğu hakkında
tereddüt oluşması hâlinde Bakanlık asıllarını isteyebilir.


(4) Bakanlık gerekli gördüğü hallerde kamu hizmetinin
yürütülmesine yönelik arz ve talep dengesini dikkate alarak ÇED yeterlik
belgesi almak isteyen kurum/kuruluşların veya açılacak şubelerinin sayısına
ilişkin bölgesel planlamalar yapabilir.


ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşun yükümlülükleri


MADDE 8- (1) ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluş;


a) Bakanlık veya il müdürlüğünce projenin yeri, türü ve özelliğine
göre talep edilen proje personelini görevlendirmekle, bu personele sorumlu
olduğu bölümü imzalatmakla ve istenilmesi halinde personelin komisyon
toplantısına katılımını sağlamakla,


b) Personel sayısının eksilmesi halinde 5 inci maddede belirtilen
asgari sayıdaki personeli, otuz gün içerisinde istihdam ederek Bakanlığa
bildirmekle,


c) 6 ncı maddede sayılan belgelerde değişiklik olması durumunda,
değişiklik tarihinden itibaren otuz gün içinde değişiklikleri Bakanlığa bildirmekle
ve asgari şartları sağlamakla,


ç) Bu Tebliğ kapsamında hazırlayacakları tüm dosya/rapor için
Ek-1’de örneği verilen personel tablosunu, 5 inci maddede belirtilen asgari
sayıdaki personel ve varsa proje personeli için doldurup tabloda yer alan kişilerin
imzası ile birlikte sunmakla ve personel tablosunu dosya/rapora eklemekle,


d) Bu Tebliğ kapsamında hazırlayacakları tüm dosya/raporları,
Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliğinde ve ilgili alt düzenlemelerde
belirtilen süreler içerisinde talep edilen düzenlemeleri yaparak ilgili
belgeler ile birlikte sunmakla,


e) Hazırlayacakları tüm dosya/raporlarda yer alan bilgi ve
belgelere ilişkin kaynak göstermekle, projeye ilişkin sunulacak olan tüm
belgelerde doğru ve gerçek bilgi ve/veya belgelere yer vermekle,
dosya/rapordaki bölümleri hazırlayan ilgilisi tarafından imzalanmasını
sağlamakla,


f) ÇED başvuru dosyası/ÇED raporunda imzaları bulunan ve 5 inci
maddenin birinci fıkrasının (a), (b), (c), (ç) bentlerinde belirtilen
personelden en az birinin halkın bilgilendirilmesi ve sürece katılımı
toplantısına ve komisyon toplantısına katılımını sağlamakla,


g) ÇED olumlu kararı verilen proje ile ilgili proje ilerleme
raporunu hazırlamak üzere 5 inci maddenin birinci fıkrasının (a), (b), (c), (ç)
bentlerinde belirtilen personelden en az birini inceleme yapmak üzere proje
alanına göndermekle, yapılacak olan incelemeden en az 5 iş günü öncesinden il
müdürlüğüne yazılı bilgi vermekle ve hazırlanan proje ilerleme raporunu
inceleme yapan personel ve proje sahibi imzası ile birlikte, ÇED olumlu karar
tarihinden itibaren komisyonda belirlenen periyottan en geç 15 gün içerisinde
Bakanlığa sunmakla,


yükümlüdür.


(2) Koordinatör, ÇED başvuru dosyasının veya ÇED raporunun veya
PTD’nin tamamında yer alan bilgilerin, diğer personel ise sorumlu olduğu
bölümdeki bilgilerin doğruluğunu sağlamakla yükümlüdür.


(3) Genel Müdürlüğün ilgili birimlerinde ÇED sürecini yürüten
personelin bağlı olduğu şube müdürü ve daire başkanı tarafından her bir proje
için Ek-2’de yer alan ÇED süreci değerlendirme formu doldurularak ilgili birime
iletilir. ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş, hazırlamış olduğu
raporlara ait ÇED süreci değerlendirme formlarından en az yetmiş puan
almalıdır.


(4) ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluş; ÇED başvuru
dosyasını, çevre mevzuatı kapsamında ÇED başvuru dosyası hazırlanmasına gerek
olmadan sunulan ÇED raporunu ve PTD’yi hazırlama aşamasında, 5 inci maddenin
birinci fıkrasının (a), (b), (c), (ç) bentlerinde belirtilen personelden en az
birini inceleme yapmak üzere proje alanına göndermekle ve yapılacak olan
incelemeden en az 5 iş günü öncesinden il müdürlüğüne yazılı bilgi vermekle
yükümlüdür. ÇED sürecinde kurum/kuruluş değişikliği olması durumunda süreci
devam ettirecek kurum/kuruluş, 5 inci maddenin birinci fıkrasının (a), (b),
(c), (ç) bentlerinde belirtilen personelden en az birini inceleme yapmak üzere
proje alanına göndermekle ve yapılacak olan incelemeden en az 5 iş günü
öncesinden il müdürlüğüne yazılı bilgi vermekle yükümlüdür. Projelere ilişkin
ÇED başvuru dosyası veya PTD’nin ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluş
tarafından proje alanı incelemesi yapıldığı tarih itibarıyla 180 gün içerisinde
elektronik sistem üzerinden Bakanlığa/il müdürlüğüne sunulması gerekir. Süresi
içerisinde sunulmayan ÇED başvuru dosyası veya PTD için yeniden proje alanı
incelemesi yapılır.


(5) ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluş; resmi yazışmalarda
kullanılmak üzere kayıtlı elektronik posta (KEP) adresi temin etmek ve ÇED
yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşun faaliyetlerinin yer aldığı ve
tanıtımının yapıldığı internet sitesi hazırlamakla yükümlüdür. Kamu
kurum/kuruluşunda bu fıkrada belirtilen internet sitesi hazırlama yükümlülüğü
aranmaz.


Diğer yükümlülükler ve hususlar


MADDE 9- (1) Bakanlık ile yapılacak tüm yazışmalarda, Bakanlık
kayıtları esas alınır.


(2) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşlar, Genel
Müdürlüğün, ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşlara yönelik kapsamını
belirleyeceği konularda düzenleyeceği eğitim, toplantı ve benzeri
bilgilendirici faaliyetlere uygun sayı ve nitelikte personelinin katılımını
sağlamakla yükümlüdür.


(3) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş, ÇED yeterlik
belgesinin iptal edilmesi, askıya alınması veya kurum/kuruluşun kapanması
halinde, bu durumun Bakanlıkça proje sahibine resmi yazıyla ve/veya sistem
üzerinden bildirilmesinden itibaren, ÇED sürecine ait süreler de dikkate
alınarak en fazla doksan gün içerisinde, proje sahibi istediği takdirde farklı
bir ÇED yeterlik belgesi almış kurum/kuruluş ile sözleşme yapıp Bakanlığa
bildirerek ÇED sürecini kaldığı yerden devam ettirebilir.


(4) Çevresel Etki Değerlendirmesi Yönetmeliği kapsamında genel
formata uygun bulunan PTD inceleme değerlendirme sürecinde, Bakanlıkça veya il
müdürlüğünce dosyada istenilen eksikliklerin giderilmesi amacı ile aynı konu
ile ilgili iki defanın üzerinde eksiklik bildirilmesi durumunda ilgili ÇED
yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşa ceza puanı uygulanır.


(5) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş, kendisi ile aynı
vergi numarasına sahip proje sahibine bu Tebliğ kapsamında hizmet veremez. ÇED
yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş bünyesinde 6102 sayılı Kanun kapsamında
yönetim organı olarak görev alan şahıslar, temsile yetkili kılınan şahıslar
veya ortaklar; herhangi bir unvanla görev aldıkları veya ortağı oldukları proje
sahiplerine hizmet veremezler.


(6) Proje sahibi bünyesinde görev alan hiçbir personel, ilgili
projenin ÇED sürecinde proje personeli olarak görev alamaz.


(7) ÇED yeterlik belgesine sahip kamu kurum/kuruluşunda, beşinci
ve altıncı fıkra hükümleri aranmaz.


ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşların denetlenmesi,
belgelerinin iptali ve askıya alınması


MADDE 10- (1) ÇED yeterlik belgesi alan
kurum/kuruluş, Bakanlıkça ya da Bakanlığın gerekli gördüğü hallerde il
müdürlüğünce denetlenir. ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşa yapılan
haberli denetimlerde, imzaya yetkili sorumlunun ve talep edilmesi halinde
istenen personelin hazır bulundurulması, istenen bilgi ve belgelerin ibrazı
zorunludur.


(2) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşun, ÇED yeterlik
belgesini almasına esas bilgi ve belgelerinin yanlış, yanıltıcı ya da gerçeğe
aykırı olduğunun tespiti halinde ÇED yeterlik belgesi iptal edilir.


(3) ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşun Ek-3’de örneği
verilen ceza puanı tablosuna göre, ceza puanının vize süresi içerisinde 100
puana ulaşması durumunda ÇED yeterlik belgesi 180 gün süre ile askıya alınır.
ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşun ceza puanının vize süresi içerisinde
ikinci kez 100 puana ulaşması durumunda ÇED yeterlik belgesi iptal edilir.
Kurum/kuruluşun ÇED yeterlik belgesinin iptal edilmesi durumunda
şubesinin/şubelerinin ÇED yeterlik belgesi de iptal edilir.


(4) ÇED yeterlik belgesi iptal edilen ve belgesi askıya alınan
kurum/kuruluş bu Tebliğ kapsamında devam eden iş ve işlemler dışında yeni iş ve
işlemler gerçekleştiremez. Yedinci fıkrada belirtilen şartları sağlamadığından
ÇED yeterlik belgesi askıya alınan, iptal edilen kurum/kuruluşların devam eden
iş ve işlemleri için sistem üzerinden dosya/rapor sunmalarının gerektiği
hallerde personel eksikliğinin giderilmesi gerekir.


(5) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşun, ÇED yeterlik
belgesi almamış şube/temsilcilik/irtibat bürosu üzerinden bu Tebliğe konu
faaliyetleri yürüttüğünün tespiti halinde ÇED yeterlik belgesi iptal edilir.


(6) ÇED yeterlik belgesi iptal edilen kurum/kuruluşun ortakları ve
yönetim kurulu üyeleri; iptal tarihinden itibaren iki yıl süre ile yeni bir ÇED
yeterlik başvurusunda bulunamaz, mevcut ve/veya yeni bir ÇED yeterlik
kurum/kuruluşunda ortak olamaz, bu Tebliğe konu faaliyetleri yürütemez.


(7) 5 inci maddenin birinci fıkrasında belirtilen asgari şartları
sağlayamayan kurum/kuruluşun, ÇED yeterlik belgesi 180 gün süre ile askıya
alınır. Askı süresi sonunda yükümlülüklerini yerine getirmeyen kurum/kuruluşun
belgesi iptal edilir. Askı süresi içerisinde personel eksikliğinin
giderildiğine ilişkin belgelerin Bakanlıkça onaylanmasını müteakip mevcut ÇED
yeterlik belgesi vize süresi sonuna kadar tekrar devam eder. Bu fıkrada
belirtilen personelin doğum iznine ayrılması nedeni ile asgari personel
şartının sağlanamaması durumunda kurum/kuruluşun ÇED yeterlik belgesi askıya
alınmaz, kurum/kuruluşun sistem üzerinden dosya/rapor sunması gerektiği
hallerde personel eksikliğinin giderilmesi gerekir.


(8) ÇED yeterlik belgesi alan, askıya alınan veya iptal edilen
kurum/kuruluş, Bakanlık internet sayfasında yayımlanır.


(9) ÇED yeterlik belgesi iptal edilen kurum/kuruluş, iptal
tarihinden itibaren iki yıl süre ile yeniden ÇED yeterlik belgesi başvurusu
yapamaz.


(10) 5 inci maddenin birinci fıkrasının (a), (b), (c) ve (ç)
bentleri ile 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (i) bendi kapsamındaki
personelin; Bakanlığa sunulan belgelerinin yanlış, yanıltıcı ya da gerçeğe
aykırı olduklarının veya bu Tebliğ hükümlerine aykırı olarak çalıştığının
tespit edilmesi durumunda ilgili personel, ÇED yeterlik belgesi alan
kurum/kuruluşlarda iki yıl süreyle görev alamaz.


ÇED yeterlik belgesi süresi, vize edilmesi ve belgedeki
değişiklikler


MADDE 11- (1) ÇED yeterlik belgesinin geçerlilik
süresi verildiği tarihten itibaren dört yıldır.


(2) Vize işlemleri için mevcut ÇED yeterlik belgesinin geçerlik
süresinin bitiminden en fazla doksan gün, en az otuz gün öncesinden, 6 ncı
maddenin birinci fıkrasının (a), (b) ve (e) bentlerinde belirtilen yeni başvuru
yılına ait belgeler ile birlikte Bakanlığa başvurulması gerekir. Başvurular
esnasında 5 inci maddede belirtilen şartların sağlanması gerekir. Vize
başvurusunun, belgenin geçerlik süresinin son otuz günü içerisinde yapılması
durumunda vize bedeli; ÇED yeterlik başvurusu belge bedelinin % 50 fazlasıyla
alınır.


(3) Belgenin geçerlik süresi bitiminden itibaren altmış gün
içerisinde vize başvurusu yapılması durumunda; ÇED yeterlik belgesi başvurusu
belge bedelinin % 100 fazlasıyla alınır. Bu süre içerisinde başvuru yapanlarda
10 uncu maddenin altıncı ve dokuzuncu fıkralarındaki süreler aranmaz.


(4) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşun, unvan
değişikliği olması durumunda, kamu kurumlarında resmi yazı, kuruluşlarda söz
konusu değişikliğin Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde yayımlanmış olduğuna dair
belge ile 6 ncı maddenin birinci fıkrasının (e) bendinde belirtilen belgeyle
birlikte otuz gün içerisinde Bakanlığa başvurması gerekir. Yeni unvan
bilgilerini içerir ÇED yeterlik belgesi mevcut vize tarihi esas alınarak
Bakanlıkça düzenlenir.


(5) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluşun adres değişikliği
olması durumunda, kamu kurumlarında resmi yazı, kuruluşlarda söz konusu
değişikliğin Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde yayımlanmış olduğuna dair belge
ile 6 ncı maddenin birinci fıkrasının (b) ve (e) bentlerinde belirtilen
belgeyle birlikte otuz gün içerisinde Bakanlığa başvurması gerekir. Yeni adres
bilgilerini içerir ÇED yeterlik belgesi mevcut vize tarihi esas alınarak
Bakanlıkça düzenlenir.


(6) 10 uncu maddenin üçüncü fıkrası gereği ÇED yeterlik belgesi
askıya alınan kurum/kuruluşun vize başvurusu yapması durumunda, başvurusu
değerlendirilir. Ancak askı süreci, süre sonuna kadar devam eder.


Şube, devir, temsilcilik ve irtibat bürosu


MADDE 12- (1) ÇED yeterlik belgesine sahip
kurum/kuruluşun, şube açabilmesi için ÇED yeterlik belgesi alırken çalıştırmayı
taahhüt ettiği personelin dışında 5 inci maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b)
bentlerinde belirtilen koşulları taşıyan en az iki personeli şubesinde sürekli
olarak istihdam etmesi, ilgili il müdürlüğünden yer uygunluk yazısı alması ve
şubenin kuruluşunun Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde yayımlanması gerekir.


(2) ÇED yeterlik belgesi; herhangi bir kurum/kuruluşa, kişi ya da
kişilere kiralanamaz, devredilemez, kullanımına izin verilemez, satılamaz.


(3) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş, ÇED yeterlik
belgesi almamış şube üzerinden, bu Tebliğe konu faaliyetleri yürütemez,
temsilcilik ve irtibat bürosu açamaz.


Başvuru bedeli


MADDE 13- (1) Bu Tebliğ hükümlerine göre yapılacak ÇED yeterlik belgesi,
vize, unvan değişikliği, adres değişikliği, kayıp, çalıntı ve benzeri
nedenlerle belge yenileme ve şube açma başvurularında Bakanlıkça tespit
edilecek başvuru bedelinin yatırılması zorunludur.


(2) Başvuru bedeli; kurum/kuruluşun ÇED yeterlik belgesi
başvurusunu herhangi bir aşamada herhangi bir nedenle geri çekmesi veya
başvurunun Bakanlıkça reddedilmesi durumunda iade edilmez.


Ceza puanı


MADDE 14- (1) Ceza puanı uygulaması, 9/8/1983
tarihli ve 2872 sayılı Çevre Kanunu ve diğer kanunlarda öngörülen cezaların
uygulanmasına engel teşkil etmez.


(2) ÇED yeterlik belgesi alan kurum/kuruluşun yükümlülüklerini
yerine getirmemesi durumunda Ek-3 ceza puan tablosunda yer alan ceza puanları
uygulanır.


Yürürlükten kaldırılan tebliğ


MADDE 15- (1) 29/11/2019 tarihli ve 30963 sayılı
Resmî Gazete’de yayımlanan Çevresel Etki Değerlendirmesi Yeterlik Belgesi Tebliği
yürürlükten kaldırılmıştır.


(2) Mevzuatta, birinci fıkra ile yürürlükten kaldırılan Tebliğe
yapılan atıflar bu Tebliğe yapılmış sayılır.


Önceki yeterlik belgelerine ilişkin düzenlemeler


GEÇİCİ MADDE 1- (1) Bu Tebliğin yürürlüğe
girdiği tarihten önce ÇED yeterlik belgesi alarak faaliyet gösteren
kurum/kuruluş, 5 inci maddenin beşinci, altıncı ve yedinci fıkralarında
belirtilen şartları bu Tebliğin yayımı tarihinde vize sürelerinin bitimine
doksan günden az kalmış olması halinde vize süresi sonuna kadar; vize süresinin
bitimine doksan günden daha fazla süre olması halinde, bu Tebliğin yayımından
itibaren doksan gün içinde sağlamakla yükümlüdür. Yeni vize başvurusunda bu
Tebliğ hükümleri dikkate alınır.


(2) ÇED yeterlik belgesine sahip kurum/kuruluş, bu Tebliğin
yürürlüğe girdiği tarihten itibaren altmış gün içerisinde ilgili il müdürlüğüne
yer uygunluk yazısı başvurusu yapmakla yükümlüdür. İl müdürlükleri bu Tebliğin
yürürlüğe girdiği tarihten itibaren 180 gün içerisinde yer uygunluk yazısı
taleplerini değerlendirir.


(3) ÇED yeterlik belgesi almış kurum/kuruluşun bu Tebliğin
yayımlandığı tarihte hali hazırda bulunan ceza puanları bu Tebliğin yayımlandığı
tarih itibarıyla bir defaya mahsus silinir.


(4) Bu Tebliğin yürürlüğe girdiği tarihten önce Yeterlik Belgesi
Tebliğinin 5 inci maddesinin birinci fıkrasının (a), (b), (c) ve (ç) bentleri
kapsamında görev almış olan personelin Tebliğ kapsamında kazanılmış hakları
saklıdır.


Yürürlük


MADDE 16- (1) Bu Tebliğ yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 17- (1) Bu Tebliğ hükümlerini Çevre,
Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı yürütür.


 


Ekleri için tıklayınız.