Bursa Uludağ Üniversitesi Eklemeli İmalat Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

BURSA ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ EKLEMELİ İMALAT UYGULAMA


VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


 


BİRİNCİ BÖLÜM


Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar


Amaç


MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Bursa
Uludağ Üniversitesi Eklemeli İmalat Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Bursa Uludağ
Üniversitesi Eklemeli İmalat Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;


a)
Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,


b)
Merkez: Bursa Uludağ Üniversitesi Eklemeli İmalat Uygulama ve Araştırma
Merkezini,


c)
Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç)
Rektör: Bursa Uludağ Üniversitesi Rektörünü,


d)
Senato: Bursa Uludağ Üniversitesi Senatosunu,


e)
Üniversite: Bursa Uludağ Üniversitesini,


f)
Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,


ifade
eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları


MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:


a)
Eklemeli imalat alanında disiplinler arası araştırma ve teknoloji uygulamaları
için ilgili mevzuat hükümleri kapsamında ulusal ve uluslararası işbirlikleri
yapmak.


b)
Eklemeli imalat konusunda bilimsel çalışmalar yapmak, konuyla ilgili lisans ve
lisansüstü dersler için laboratuvar ortamları sağlamak, eğitime, mezuniyet
çalışmalarına ve lisansüstü tez çalışmalarına destek olmak.


c)
Üniversite, sanayi, iş dünyası ve sivil toplum kuruluşları arasında eklemeli
imalat konularındaki işbirliğini teşvik etmek, düzenlemek ve uygulanabilir
sonuçları ilgili sektörlerle paylaşmak.


ç)
İlgili mevzuat hükümleri kapsamında Endüstriyel kuruluşlar başta olmak
üzere,  diğer özel ve kamu kuruluşlarıyla işbirliği yaparak teknik
problemlerin çözümüne dair çalışmalar yapmak, teknoloji geliştirme ve uygulama
projelerine destek vererek ortak projeler ve eğitim programları geliştirmek.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:


a)
Eklemeli imalat teknolojileri kapsamı içerisinde yer alan; içten yanmalı
motorlar, düşük ve/veya sıfır karbon salınımlı araçlar, hibrit ve alternatif
araç tasarımları, sürdürülebilirlik, optimizasyon, çevresel faktörler,
sürücü/yolcu/taşıt güvenliği ve konforu, lastik ve taşıt dinamiği ve benzeri
konularda araştırmalar, incelemeler, geliştirmeler, uygulamalar yapmak.


b)
Eklemeli imalat konularında disiplinler arası yüksek lisans ve doktora
çalışmalarını teşvik etmek, yüksek lisans ve doktora tez çalışmalarının
sonuçlarını ilgili sektörün yönetici ve profesyonellerinin bilgisine sunmak.


c)
Merkezin çalıştığı konularda iletişim altyapısını geliştirerek veri tabanları
oluşturmak.


ç)
Merkezin amacına uygun olarak, eklemeli imalat teknolojisinin sanayide ve
ilgili işletmelerde kullanımı ve uygulanması konularında inceleme ve araştırmalar
yapmak, teknoloji geliştirme, teknoloji transferi ve teknik sorunların çözümü
gibi konularda destek sağlamak.


d)
Ar-Ge kültürünü oluşturmaya ve geliştirmeye yönelik toplantılar, seminerler,
çalıştaylar, konferanslar ve kurslar düzenlemek.


e)
Eklemeli imalat teknolojileri üzerine farkındalığın arttırılması amacıyla
paneller, söyleşiler ve yarışmalar organize etmek.


f)
Üniversitede eklemeli imalat ile ilgili konularda çalışan araştırmacılara,
ihtiyaç duydukları kaynak ve altyapıların sağlanması hususunda rehberlik etmek.


g)
Eklemeli imalat ile ilgili konularda yurt içi ve yurt dışı araştırma ve eğitim
kuruluşları ile işbirliği yapmak.


ğ)
Eklemeli imalat ile ilgili konularda sanayi ile işbirliği yapmak ve sanayiye,
kamu kurum ve kuruluşlarına danışmanlık hizmetleri vermek.


h)
Üniversitede var olan teknik imkânlardan, eklemeli imalat konularında çalışan
araştırmacıların faydalanabilmesi için Üniversite birimleri ile gerekli
koordinasyonu sağlamak.


ı)
Eklemeli imalat konularında ilgili kurum ve kuruluşlarla ortak projeler üretmek
ve çalışmalar yapmak.


i)
Eklemeli imalat araştırmaları konusunda gerçekleştirilen araştırma ve uygulama
çalışmaları sonunda elde edilen bilimsel ve teknik bulguları rapor, bülten,
kitap, dergi ve diğer ortamlarda yayın olarak sunmak.


j)
Gerçekleştirilen başarılı işbirliği örneklerini iş dünyası ve kamuoyu ile
paylaşmak.


k)
Üniversite bünyesindeki ilgili birimlerin laboratuvarlarından,
laboratuvarlarındaki makine, donanım, yazılım ve mevcut diğer altyapı
imkânlarından Merkezin amaçları kapsamında araştırmacıların faydalanmasını
sağlamak, yapılan ortak çalışmalarla ilgili birimlerin gelişmesine katkıda
bulunmak.


l)
İlgili mevzuat hükümleri kapsamında, Yönetim Kurulu tarafından belirlenen
Merkez amaçlarına uygun diğer çalışmaları yapmak.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:


a)
Müdür.


b)
Yönetim Kurulu.


c)
Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 8 – (1) Müdür; Üniversitenin tam
zamanlı çalışan öğretim elemanları arasından iki yıl süreyle Rektör tarafından
görevlendirilir. Görev süresi dolan Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdürün
kesintisiz olarak altı aydan fazla görevi başında bulunmaması durumunda aynı
usul ile yeni bir Müdür görevlendirilir.


Müdürün görevleri


MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:


a)
Merkezi temsil etmek.


b)
Yönetim Kuruluna ve Danışma Kuruluna başkanlık etmek.


c)
Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya davet etmek, bu kurulların
geçici gündemini belirlemek ve alınan kararları uygulamak.


ç)
Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını hazırlamak,
Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak.


d)
Merkezin çalışma alanıyla ilgili diğer görevleri yürütmek.


(2)
Müdür; çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, gözetim ve
denetiminden ve gerekli önlemlerin alınmasından Rektöre karşı sorumludur.


Müdür yardımcıları


MADDE 10 – (1) Müdür, çalışmalarında
kendisine yardımcı olmak üzere, Üniversitenin tam zamanlı çalışan öğretim
elemanları arasından iki kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere
Rektörün onayına sunar.


(2)
Müdür yardımcılarının görev süresi iki yıldır. Görevinden ayrılan müdür
yardımcısının yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yenisi görevlendirilir.
Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer.


(3)
Müdürün katılamadığı toplantılara görevlendireceği müdür yardımcısı başkanlık
eder ve Müdüre altı aya kadar vekâlet edebilir.


(4)
Müdür yardımcılarının görevi Merkezin amaçları ve faaliyet alanları
doğrultusunda Müdüre Merkezin çalışmalarında ve yönetilmesinde yardımcı
olmaktır.


Yönetim Kurulu


MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür
yardımcıları ve Üniversite Yönetim Kurulunca Üniversitenin tam zamanlı çalışan
öğretim elemanları arasından önerilen ve Rektör tarafından görevlendirilen dört
üye olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur.


(2)
Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi iki yıldır. Görev süresi biten üyeler,
yeniden aynı usulle görevlendirilebilir. Görev süresinin bitiminden önce
ayrılan veya altı aydan daha fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin
yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye görevlendirilir.


(3)
Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine toplanır. Yönetim Kurulu salt çoğunlukla
toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.


(4)
Üst üste üç kez veya toplamda altı kez izinsiz ve mazeretsiz Yönetim Kurulu
toplantısına katılamayan üyenin üyeliği Yönetim Kurulu kararı ile sona
erdirilebilir.


(5)
Yönetim Kurulu, görevlerini yerine getirmek için alt komisyonlar kurabilir.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 12 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:


a)
Merkezin çalışma programını hazırlamak ve yürütmek.


b)
Merkezin bütçe ile ilgili önerilerini ve yıllık faaliyet raporunu hazırlamak.


c)
Müdürün önereceği bilimsel çalışma grupları ve Merkez birimleri ile bunların
sorumlularını görevlendirme konusunda karar almak, bu birimlerin çalışma
esaslarını belirlemek.


ç)
Sanayi, ticaret ve hizmet sektörü mensupları tarafından önerilen konularda
işbirliği tekliflerini değerlendirmek, işbirliği tekliflerini Üniversitenin
ilgili birimlerine iletmek, görev alabilecek birimleri tespit etmek.


d)
Yürütülen faaliyetler hakkında Rektörlük, fakülte dekanlıkları, enstitü ve
yüksekokul müdürlükleri, Üniversitede faaliyet gösteren ilgili merkez
müdürlükleri ve Danışma Kuruluna bilgi sunmak.


e)
Merkez birimlerinin kuruluş ve çalışma esaslarını belirlemek.


f)
Merkez bünyesinde oluşturulan bilimsel çalışma gruplarına sonradan katılmak
isteyen araştırmacıların başvurularını değerlendirmek.


g)
İş dünyasından gelen araştırma, uygulama projeleri, burs, kurs, eğitim ve
benzeri önerileri, Danışma Kurulunun da katkıları ile değerlendirmek, yönlendirilecek
kişi ve Üniversite birimlerini belirlemek.


ğ)
Kamu kurum ve kuruluşları, özel sektör, yurt dışındaki kurum ve kuruluşlar ile
ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilke, esas ve usullerini belirlemek.


h)
Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili diğer konularda kararlar almak.


ı)
Merkezin düzenlediği eğitim programlarına katılanlara verilecek belge ve
sertifikalar hakkındaki esasları Üniversitenin ilgili birimleri ile işbirliği
yaparak belirlemek.


i)
Müdürün Merkezin amaçları doğrultusunda getireceği konular hakkında kararlar
almak.


Danışma Kurulu


MADDE 13 – (1) Danışma Kurulu; Müdür ve
Yönetim Kurulunun önerisi ve Rektörün onayı ile Üniversite ve istekleri halinde
diğer üniversite, kamu, özel sektör ve sivil toplum kuruluşlarından olmak üzere
görevlendirilen altı üye ile Müdür dâhil toplam yedi üyeden oluşur.


(2)
Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi iki yıldır. Süresi biten üyeler yeniden
Danışma Kurulu üyeliğine görevlendirilebilir. Süreleri bitmeden herhangi bir
nedenle ayrılan üyelerin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle
yeniden görevlendirme yapılır.


(3)
Müdürün başkanlık edeceği Danışma Kurulu, Müdürün daveti üzerine toplanır ve
Merkezin faaliyetlerini gözden geçirerek ilgili konularda Yönetim Kuruluna
önerilerde bulunur. Danışma Kurulu salt çoğunlukla toplanır ve kararlar
toplantıya katılan üyelerin salt çoğunluğu ile alınır.


(4)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:


a)
Üniversite ile kamu kuruluşları, sanayi, ticaret ve hizmet çevreleri arasında
işbirliğinin sağlanması ve geliştirilmesi amacıyla Yönetim Kuruluna önerilerde
bulunmak.


b)
Yılda bir defadan az olmamak üzere sanayi, ticaret ve hizmet çevrelerinin
temsilcileri ile toplanarak Merkezin ve Yönetim Kurulunun faaliyetleri hakkında
bilgi vermek.


c)
Merkezin çalışmaları ile ilgili değerlendirmeler yapmak.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son Hükümler


Çalışma grupları


MADDE 14 – (1) Merkezin uygulama ve çalışma
faaliyetlerinin verimli yürütülebilmesi amacı ile belirlenmiş alt çalışma ve
uygulama alanlarında bilimsel çalışma grupları oluşturulabilir. Çalışma grubu
üyeliği, Müdür tarafından önerilen aday ya da adayların Yönetim Kurulunca
kabulü ile gerçekleşir. Çalışma gruplarına Müdürün önerisi ile Yönetim Kurulu
tarafından bir koordinatör atanır ve grup faaliyetleri Müdür tarafından izlenir
ve denetlenir.


Merkez Sekreteri


MADDE 15 – (1) Merkez Sekreteri, Müdürün
önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilir. Merkez Sekreteri bir
yıllığına görevlendirilir. Süresi dolduğunda yeniden görevlendirilebilir.
Merkez Sekreteri oy hakkı olmaksızın Yönetim Kurulunda ve Danışma Kurulunda
raportörlük yapar.


(2)
Merkez Sekreterinin görevleri şunlardır:


a)
Merkezin faaliyetlerinin yürütülmesi ile ilgili (duyuru yapılması,
kursiyerlerin kayıtları ve ödeme işlemlerinin takibi, notların işlenmesi ve
benzeri diğer faaliyetler) iş ve işlemleri yürütmek.


b)
Büro ve iç hizmetlerde çalışanlar arasındaki iş bölümünü Müdürün onayı ile
yapmak.


Personel ihtiyacı


MADDE 16 – (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personel ile karşılanır.


Yönetmelikte hüküm bulunmayan haller


MADDE 17 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri, Senato ve Üniversite
Yönetim Kurulu kararları uygulanır.


Yürürlük


MADDE 18 – (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 19 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Bursa Uludağ Üniversitesi Rektörü yürütür.