Bitlis Eren Üniversitesi Turizm Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği

BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ TURİZM UYGULAMA VE


ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ


BİRİNCİ BÖLÜM


Başlangıç Hükümleri


Amaç


MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Bitlis Eren
Üniversitesi Turizm Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma
şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.


Kapsam


MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; Bitlis Eren Üniversitesi
Turizm Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin hükümleri kapsar.


Dayanak


MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli
ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin
birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.


Tanımlar


MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;


a)
Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,


b)
Merkez (BEÜ-TURAM): Bitlis Eren Üniversitesi Turizm Uygulama ve Araştırma
Merkezini,


c)
Müdür: Merkezin Müdürünü,


ç)
Rektör: Bitlis Eren Üniversitesi Rektörünü,


d)
Üniversite: Bitlis Eren Üniversitesini,


e)
Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,


ifade eder.


İKİNCİ BÖLÜM


Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları


Merkezin amaçları


MADDE 5- (1) Merkezin amaçları şunlardır:


a)
Bitlis ili ve çevresinde turizmin ve ekonominin gelişimi için bilimsel
araştırmalar yapmak.


b)
Turizme veri oluşturan kültürel, tarihsel ve çevresel değerlerin korunmasını ve
geliştirilmesini sağlamak.


c)
Yerel değerlerin korunarak tanıtılmasına katkı sağlamak, turizm sektörünün
gelişimine yönelik projeler geliştirmek ve bu alanda nitelikli insan kaynağının
yetişmesine destek olmak.


ç)
Turizm ile ilgili kamu kurumları ve özel sektör kuruluşları ile iş birliği
yapmak.


d)
Turizm bilincini oluşturmak ve gelişimi yönünde çalışmalar yapmak.


e)
Üniversite içinde ve dışında turizmin gelişimi ile ilgili her türlü araştırma
ve uygulama çalışmalarını gerçekleştirmek.


f)
Türkiye’nin yurt dışında etkin tanıtımı için yapılan çalışmalara destek vermek.


g)
Kongreler, sempozyumlar ve seminerler
düzenlemek, projeler geliştirmek, turizm alanında eğitim ve danışmanlık
hizmetleri vermek, üniversite-sektör iş birliğini geliştirmek.


ğ)
Akademik bilgi ile saha uygulamalarını bütünleştirmek ve sürdürülebilir turizm
anlayışının yerleşmesini hedeflemek.


Merkezin faaliyet alanları


MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:


a)
Bitlis ili ve çevresinde ulusal ve uluslararası seviyede turizmle ilgili
konularda araştırma ve çalışmalar yapmak, yapılan araştırma ve çalışmaların
sonuçlarını yayımlamak, projeler yürütmek ve projeleri teşvik etmek.


b)
Bitlis ili ve çevresinde ulusal ve uluslararası seviyede resmî ve/veya özel
kurum ve kuruluşlarla turizm amaçlı iş birliği yapmak, bilimsel toplantılar
düzenlemek, ortak projeler geliştirmek ve yürütmek.


c)
Merkezin faaliyetleri kapsamında yayın yapmak, yayın yapılmasını desteklemek ve
süreli yayın çıkarmak.


ç)
Turizm sektörü ihtiyaçlarını dikkate alarak kısa, orta ve uzun süreli
eğitim-öğretim programları geliştirmek ve düzenlemek.


d)
Oluşturulan bilgi, kaynak ve uzman birikimi ile Merkezin amaçlarına uygun
konularda çalışan lisansüstü öğrencilerine destek olmak.


e)
Turizm rotaları ve tematik gezi planları tasarlamak ve bölgesel turizm
etkinlikleri düzenlemek.


f)
Turizm istatistikleri ve analiz raporları oluşturmak.


g)
Turizm sektöründe çalışanlar ve öğrenciler için mesleki gelişim programları
düzenlemek.


ğ)
Yerel yönetimlere, kamu kurumlarına ve turizm kuruluşlarına danışmanlık
hizmetleri sunmak.


h)
Ulusal ve uluslararası fon kaynaklarına yönelik proje başvuruları yapmak.


ı)
Bölgesel kalkınma planlarıyla uyumlu çalışmalar yürütmek.


i)
Bitlis ili ve çevresinin turizm potansiyelini tanıtıcı etkinlikler ve
kampanyalar düzenlemek.


j)
Merkezin amaçlarına uygun araştırma projelerinin başlatılması ve yürütülmesi
konularında danışmanlık hizmetleri vermek.


k)
Merkezin amaçları doğrultusunda diğer çalışmaları yürütmek.


ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri


Merkezin yönetim organları


MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:


a)
Müdür.


b)
Yönetim Kurulu.


c)
Danışma Kurulu.


Müdür


MADDE 8- (1) Müdür; Merkezin faaliyet alanları ile
ilgili çalışmaları bulunan Üniversitenin öğretim  elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıllık süre için görevlendirilir. Görev süresi sona eren
Müdür tekrar görevlendirilebilir. Rektör, gerek görmesi durumunda görev süresi
bitiminden önce Müdürü görevden alabilir.


(2)
Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Üniversite öğretim elemanları
arasından iki kişi Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllık süre
için müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdür gerektiğinde müdür
yardımcılarını değiştirme teklifini Rektöre sunabilir. Müdürün görevi sona
erdiğinde müdür yardımcılarının görevi de kendiliğinden sona erer. Müdürün
görevi başında olmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri Müdüre vekâlet
eder. Vekâletin altı aydan uzun sürmesi durumunda yeni bir Müdür
görevlendirilir.


Müdürün görevleri


MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:


a)
Merkezi temsil etmek.


b)
Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya davet etmek, toplantı gündemini
belirlemek ve bu kurullara başkanlık etmek.


c)
Merkez birimlerinin ve çalışma gruplarının oluşturulması için Yönetim Kuruluna
öneride bulunmak ve Yönetim Kurulu kararıyla Rektörlük onayına sunmak.


ç)
Hazırlanan yıllık bütçe ve yıllık faaliyet raporlarını Rektörlüğe sunmak.


d)
Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunun kararları ile çalışma programının ve
Merkezin diğer çalışmalarının Merkezin amaçları doğrultusunda yürütülmesini
sağlamak.


e)
Merkeze bağlı birimlerin veya çalışma gruplarının ve idari personelin düzenli
ve etkin çalışmasını sağlamak.


f)
Merkez ile Üniversitenin tüm birimleri ve dış paydaş birimleri arasında
Merkezin amaçları doğrultusunda iş birliğini sağlamak.


g)
Merkezin faaliyet alanları kapsamında yer alan ulusal ve uluslararası tüm
etkinliklere Merkezin temsilcisi olarak katılmak veya Merkezi temsil edecek
personeli görevlendirmek.


ğ)
Merkezin faaliyet alanları kapsamında yer alan konularda yurt içinde ve yurt
dışında ilgili kurum ve kuruluşlarla iş birliği yapmak.


h)
İhtiyaç duyulan alanlarla ilgili Merkezde görev yapan akademisyen, idari,
teknik personel ve stajyer öğrenciler belirlemek ve görevlendirmek için Yönetim
Kuruluna sunmak ve Yönetim Kurulu kararına göre Rektöre öneride bulunmak.


ı)
Bir yıl içinde verilen hizmetleri, yapılan tüm etkinlikleri, bu hizmet ve
etkinliklerde görev alan kişileri belirlemek ve Yönetim Kuruluna sunmak ve
Yönetim Kurulu kararına göre Rektörün onayına sunmak.


i)
Merkezin ödenek ve akademik, idari, teknik personel ihtiyaçlarını gerekçesi ile
Yönetim Kuruluna sunmak ve Yönetim Kurulu kararına göre Rektöre bildirmek.


Yönetim Kurulu


MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu, Müdürün
başkanlığında, müdür yardımcıları ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili
çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından
üç yıllık süre için görevlendirilen üç üye olmak üzere toplam altı üyeden
oluşur. Görev süresi sona eren üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir
nedenle üyeliğin boşalması halinde, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle
yeni üye görevlendirilir.


(2)
Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az iki kez salt çoğunlukla
toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün
kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.


Yönetim Kurulunun görevleri


MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:


a)
Merkezin çalışmalarıyla ilgili plan ve programların hazırlanmasını ve
uygulanmasını sağlamak.


b)
Gerekli durumlarda Müdür tarafından önerilen Merkez birimlerinin ve çalışma
gruplarının oluşturulmasını karara bağlamak.


c)
Çalışma grubunun çalışma usul ve esaslarını belirlemek.


ç)
Üniversitenin tüm birimleri ile Merkezin amaçları doğrultusunda iş birliğinin
sağlanmasında Müdüre yardımcı olmak.


d)
Gerekli durumlarda ihtiyaç duyulan alanlarda ilgili Merkezde görev yapan
akademisyen, idari, teknik personel ve stajyer öğrencilerin görevlendirilmesini
karara bağlamak.


e)
Müdürün hazırladığı bütçe tasarısını incelemek ve karara bağlamak.


f)
Bir yıl içinde verilecek hizmetleri, yapılacak tüm etkinlikleri, bu hizmet ve
etkinliklerde görev alacak kişilere ilişkin karar almak.


Danışma Kurulu


MADDE 12- (1) Danışma Kurulu; Müdürün
başkanlığında ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan
Üniversite öğretim elemanları ve/veya mensupları, kamu kurumları ve özel sektör
kuruluşlarındaki kişiler arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç
yıllık süre için görevlendirilen en fazla yedi üyeden oluşur.


(2)
Danışma Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az iki kez çoğunluk şartı
aranmaksızın toplanır ve kararlar toplantıya katılanların oy çokluğu ile
alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk
sağlanmış sayılır.


Danışma Kurulunun görevleri


MADDE 13- (1) Danışma Kurulunun görevleri
şunlardır:


a)
Merkezin genel stratejilerini ve politikalarını oluşturmaya yardımcı olmak.


b)
Merkezin etkinlikleri doğrultusunda paydaşlarla iş birliğinin geliştirilmesini
sağlamak üzere Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak.


c)
Merkezin çalışmalarında etkinlik ve verimliliği artırmak, yeni görüşleri
çalışmalara kazandırmak ve Merkezin ihtiyaç duyduğu konularda gerekli
çalışmaları yapmak.


DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


Çeşitli ve Son Hükümler


Çalışma grupları


MADDE 14- (1) Müdür tarafından gerekli
görüldüğü takdirde, bir veya daha çok hizmet dalı için işlerin daha verimli
yürütülebilmesi amacıyla, Müdürün önerisi üzerine Yönetim Kurulu tarafından,
süreli/süresiz görev yapacak olan birimler ya da çalışma grupları oluşturulabilir.


Ekipman ve demirbaş


MADDE 15- (1) Merkez tarafından desteklenen
araştırmalar kapsamında temin edilen her türlü araç, gereç, donanım ve demirbaş
malzemeler Merkezin kullanımına tahsis edilir.


Personel ihtiyacı


MADDE 16- (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör
tarafından görevlendirilen personel ile karşılanır.


Hüküm bulunmayan haller


MADDE 17- (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde, 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri
uygulanır.


Yürürlük


MADDE 18- (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.


Yürütme


MADDE 19- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Bitlis Eren Üniversitesi Rektörü yürütür.