Yargıtay12. Ceza DairesiCeza Hukuku
Yargıtay 12. Ceza Dairesi E.2012/1909 K.2012/21695
Mahkemesi :Asliye Ceza Mahkemesi
Suç : Taksirle Yaralama
Hüküm : 5237 sayılı TCK'nın 89/4, 53/6. maddeleri gereğince mahkumiyet
Taksirle yaralama suçundan sanığın mahkumiyetine ilişkin hüküm sanık müdafii tarafından temyiz edilmekle, dosya incelenerek gereği düşünüldü:
Gerekçeli karar sanığa 04/12/2008 tarihinde tebliğ edilmiş olup, 1412 sayılı CMUK'un 310. maddesinde öngörülen bir haftalık sürenin son gününün resmi tatil olan Kurban Bayramı nın sona erdiği 11/12/2008 tarihine tekabül ettiği,tatilin ertesi günü olan 12.12.2008 tarihi idari izin kapsamında ise de, bu günün tatil olarak kabul edilmesinin mümkün olmadığı, hükme karşı en geç 12/12/2008 tarihi mesai saati bitimine kadar temyiz kanun yoluna başvurulması gerektiği, 15/12/2008 tarihli temyiz isteminin süresinde olmadığı anlaşılmakla, sanık müdafinin temyiz isteminin 1412 sayılı CMUK'un 317. maddesi uyarınca isteme aykırı olarak REDDİNE, 12.10.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Suç : Taksirle Yaralama
Hüküm : 5237 sayılı TCK'nın 89/4, 53/6. maddeleri gereğince mahkumiyet
Taksirle yaralama suçundan sanığın mahkumiyetine ilişkin hüküm sanık müdafii tarafından temyiz edilmekle, dosya incelenerek gereği düşünüldü:
Gerekçeli karar sanığa 04/12/2008 tarihinde tebliğ edilmiş olup, 1412 sayılı CMUK'un 310. maddesinde öngörülen bir haftalık sürenin son gününün resmi tatil olan Kurban Bayramı nın sona erdiği 11/12/2008 tarihine tekabül ettiği,tatilin ertesi günü olan 12.12.2008 tarihi idari izin kapsamında ise de, bu günün tatil olarak kabul edilmesinin mümkün olmadığı, hükme karşı en geç 12/12/2008 tarihi mesai saati bitimine kadar temyiz kanun yoluna başvurulması gerektiği, 15/12/2008 tarihli temyiz isteminin süresinde olmadığı anlaşılmakla, sanık müdafinin temyiz isteminin 1412 sayılı CMUK'un 317. maddesi uyarınca isteme aykırı olarak REDDİNE, 12.10.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu karar metni kamuya açık kaynaklardan derlenmiştir; taraf kimlik bilgileri anonimleştirilir. Yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, hukuki tavsiye yerine geçmez. Kişisel verilerinizin yer aldığını düşünüyorsanız kaldırma talebinde bulunabilirsiniz.